Poczta Polska S.A.
Biuro Klienta Biznesowego i Instytucjonalnego
Rejon Sprzedaży Łódź Województwo
poszukuje kandydatów na stanowisko:
Do zadań pracownika będzie należeć:
- zapewnienie najwyższej jakości obsługi i doradztwa dla Klientów
- budowanie długofalowych relacji z Klientami m.in. poprzez aktywne dopasowywanie oferty produktowej do aktualnych i przyszłych potrzeb Klienta
- przeprowadzanie wizyt u Klientów i podpisywanie z nimi umów
- przygotowywanie tygodniowych planów pracy oraz sporządzanie raportów z prowadzonej działalności
- bieżące prowadzenie ewidencji obsługiwanych Klientów, kartoteki z dokumentami Klientów i t.p.
- prowadzenie i aktualizacja bazy danych o obecnych, potencjalnych i byłych Klientach
- sporządzanie sprawozdań ze sprzedaży usług realizowanych na rzecz obsługiwanych Klientów
- wykształcenia średniego (preferowane wyższe),
- doświadczenia w sprzedaży lub obsłudze klienta
- doświadczenia w sporządzaniu umów
- znajomości usług świadczonych przez Pocztę Polską S.A.
- biegłej znajomości pakietu MS Office oraz obsługi urządzeń biurowych
- orientacji na klienta, samodzielności
- sumienności, komunikatywności
- umiejętności radzenia sobie ze stresem
- prawo jazdy kat. B
- konieczność posiadania samochodu prywatnego z możliwością wykorzystywania do celów służbowych
- mile widziane doświadczenie w sprzedaży usług finansowych
- umowę o pracę na zastępstwo,
- pakiet świadczeń socjalnych,
- możliwość rozwoju zawodowego,
- pracę w dużej, renomowanej, rozwijającej się firmie.
Poznaj
Poczta Polska S.A.
ul. Rodziny Hiszpańskich 8
00-940 Warszawa
Dlaczego warto?
Poczta Polska świadczy usługi pocztowe, kurierskie, bankowe, ubezpieczeniowe i logistyczne dla klientów indywidualnych, firm i instytucji. Prowadzimy także sprzedaż produktów filatelistycznych, książek, prasy i innych towarów handlowych. Klienci mogą korzystać z naszych usług w placówkach pocztowych (4700 placówek własnych w całym kraju). Wiele oferowanych przez nas usług dostępnych jest także przez Internet.
Nasz zespół to pracownicy o różnych kwalifikacjach i kompetencjach. Różnorodność pozwala nam skutecznie odpowiadać na zmieniający się rynek i potrzeby klientów. Pracownikom dajemy możliwość rozwoju poprzez udział w szkoleniach, rekrutacjach wewnętrznych oraz licznych konkursach i zespołach projektowych.
Proces rekrutacji
-
Krok
Wyślij CV
-
Krok
Porozmawiajmy
-
Krok
Spotkajmy się
-
Krok
Rozwiąż zadanie
-
Krok
Dołącz do nas
-
Krok
Poleć nas innym
