Regional Manager

HAYS Poland jest firmą doradztwa personalnego, należącą do międzynarodowej grupy HAYS plc, notowanej na giełdzie w Londynie i największej firmy rekrutacyjnej w Wielkiej Brytanii.

Grupa posiada ponad 390 biur w 27 krajach na całym świecie, w których łącznie pracuje 8 300 specjalistów. Jest liderem w Europie Środkowej i Wschodniej, Azji, Ameryce Południowej, Australii, Nowej Zelandii, Chinach, Japonii, Hong Kongu i Kanadzie.

Dla naszego Klienta, sieci detalicznej z branży odzieżowej o ugruntowanej pozycji na rynku, poszukujemy osoby na stanowisko Regional Manager.

Osoba na tym stanowisku odpowiedzialna będzie za zarządzanie sklepami marki w powierzonym regionie, jej celem będzie osiąganie wyników sprzedaży na ustalonym poziomie oraz nadzorowanie pracy Store Managerów. Główne obowiązki Regional Managera obejmują operacyjne zarządzanie kilkunastoma sklepami, zarządzanie zespołem - rekrutacje, szkolenia, rozwój i motywowanie zespołu, dbałość o standardy VM, rozwijanie wysokich standardów obsługi klienta, kontrola stanu zapasów w sklepach. Osoba ta będzie pracować na KPI retailowych, do jej zadań należy również analiza i interpretacja wyników sprzedaży, a także bieżąca analiza trendów na rynku oraz działań konkurencji.

Poszukujemy kandydatów z dwuletnim doświadczeniem na stanowisku kierownika regionalnego w firmie z branży odzieżowej (lub pokrewnej: obuwie, biżuteria, akcesoria, sport), niezbędny jest również background na stanowisku kierownika sklepu. Preferowany kandydat musi posiadać bardzo dobre umiejętności organizacyjne (zarządzania czasem własnym) oraz naturalne umiejętności managerskie. Poszukujemy dynamicznej, komunikatywnej osoby, która entuzjastycznie podchodzi do wykonywanej pracy, samodzielnie szuka rozwiązań pojawiających się problemów, inspiruje i swoim przykładem potrafi przewodzić grupie podległych osób. Preferowany kandydat/kandydatka to osoba z doświadczeniem w pracy z marką odzieżową pracującą na wysokich standardach obsługi klienta i ekspozycji towaru. Język angielski na poziomie bardzo dobrym, umożliwiającym swobodną komunikację w mowie i piśmie jest niezbędny. Szukamy osoby otwartej na częste podróże służbowe.

Nasz Klient oferuje możliwość rozwoju zawodowego w dynamicznej organizacji, atrakcyjne wynagrodzenie, samochód służbowy (również do użytku prywatnego), laptop, telefon komórkowy oraz pakiet socjalny obejmujący ubezpieczenie zdrowotne oraz karnety sportowe.

Prosimy o dopisanie następującej klauzuli „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie dla potrzeb procesu rekrutacji zgodnie z Ustawą o ochronie danych osobowych z dnia 29.08.1997r., Dz. U. Nr 101, poz. 926 ze zm.” Numer w rejestrze agencji zatrudnienia: 361 hays.pl