Oferta pracy jest nieaktualna, zobacz podobne

Najnowsze oferty pracy

  • Zastępca Kierownika Oddziału (K/M)

    Klient portalu Praca.pl Gdańsk

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka
    • Pełny etat

    Kompleksowe zarządzanie działalnością operacyjną w podległym regionie; Budowanie, rozwijanie i utrzymywanie trwałych relacji z kluczowymi klientami firmy; Analiza potrzeb klientów oraz zapewnienie najwyższej jakości realizacji kontraktów; Udział w wizjach lokalnych obiektów i...

  • Zastępca / Zastępczyni Kierownika Oddziału

    Klient portalu Praca.pl Gdańsk

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka
    • Pełny etat

    Bieżące nadzorowanie procesów operacyjnych oraz sprawne kierowanie realizacją usług w wyznaczonym rejonie. Nawiązywanie długofalowych relacji biznesowych z najważniejszymi partnerami oraz dbanie o wysoki standard obsługi. Badanie oczekiwań kontrahentów i dopasowywanie rozwiązań...

Zobacz więcej ofert pracy

Dyrektor Oddziału

Hays Poland
śląskie, Śląsk
praca stacjonarna
3981 dni temu
Dyrektor Oddziału
Śląsk
Dyrektor Oddziału
Śląsk
Nr Ref.: 1066049

HAYS Poland jest firmą doradztwa personalnego, należącą do międzynarodowej grupy HAYS plc, notowanej na giełdzie w Londynie i największej firmy rekrutacyjnej w Wielkiej Brytanii.

Grupa posiada ponad 390 biur w 27 krajach na całym świecie, w których łącznie pracuje 8 300 specjalistów. Jest liderem w Europie Środkowej i Wschodniej, Azji, Ameryce Południowej, Australii, Nowej Zelandii, Chinach, Japonii, Hong Kongu i Kanadzie.


Naszym Klientem jest firma budowlana z międzynarodowym kapitałem, w imieniu której poszukujemy osoby na stanowisko Dyrektora Oddziału.

Dyrektor Oddziału odpowiedzialny będzie za operacyjne zarządzanie powierzonym oddziałem w celu osiągnięcia optymalnej efektywności i zysków. Do zakresu obowiązków należeć będzie opracowywanie planów, budżetów oraz nadzór nad ich realizacją, planowanie i realizacja nowych projektów inwestycyjnych. Dyrektor Oddziału będzie miał wpływ na tworzenie nowych kierunków rozwoju firmy i będzie uczestniczył w podejmowaniu decyzji o strategicznym znaczeniu dla spółki.

Kandydat, który z sukcesem zakończy proces rekrutacji posiadać będzie wykształcenie wyższe techniczne (studia podyplomowe z obszaru zarządzania lub MBA będą mocnym atutem). Wymagane jest min. 5 letnie doświadczenie na stanowisku związanym z zarządzaniem działem lub oddziałem w średniej wielkości bądź dużej firmie oraz doświadczenie w branży budowlanej (preferowane w branży drogowej z wytwórnią masy bitumicznej). Dyrektor Oddziału powinien w stopniu dobrym znać język angielski bądź niemiecki oraz posiadać wysoko rozwinięte umiejętności z zakresu organizacji pracy własnej i zespołu. Wymagana jest również duża samodyscyplina oraz konsekwencja w działaniu.
Prosimy o dopisanie następującej klauzuli „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie dla potrzeb procesu rekrutacji zgodnie z Ustawą o ochronie danych osobowych z dnia 29.08.1997r., Dz. U. Nr 101, poz. 926 ze zm.”

Numer w rejestrze agencji zatrudnienia: 361

hays.pl


Podobne oferty

  • Zastępca Kierownika Oddziału (K/M)

    Klient portalu Praca.pl Gdańsk

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka
    • Pełny etat

    Kompleksowe zarządzanie działalnością operacyjną w podległym regionie; Budowanie, rozwijanie i utrzymywanie trwałych relacji z kluczowymi klientami firmy; Analiza potrzeb klientów oraz zapewnienie najwyższej jakości realizacji kontraktów; Udział w wizjach lokalnych obiektów i...

  • Zastępca / Zastępczyni Kierownika Oddziału

    Klient portalu Praca.pl Gdańsk

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka
    • Pełny etat

    Bieżące nadzorowanie procesów operacyjnych oraz sprawne kierowanie realizacją usług w wyznaczonym rejonie. Nawiązywanie długofalowych relacji biznesowych z najważniejszymi partnerami oraz dbanie o wysoki standard obsługi. Badanie oczekiwań kontrahentów i dopasowywanie rozwiązań...