Gomez to multibrandowe salony stacjonarne i internetowy dom mody gomez.pl oferujące odzież, obuwie, torebki i akcesoria najlepszych marek premium na świecie. W naszej ofercie znajdziecie najnowsze kolekcje marek takich jak: Red Valentino, Michael Kors, Tommy Hilfiger, PINKO, TWIN-SET, UGG, Hugo Boss, Guess, Armani Jeans, Liu Jo, Calvin Klein i inne.
Wierzymy, że ubranie jest integralną częścią każdego z nas – jest odzwierciedleniem naszej osobowości i charakteru. Kochamy modę i żyjemy nią. Chcemy wciągać naszych klientów i pracowników w pełną przygód podróż po stolicach mody na całym świecie, najnowszych trendach i nowatorskim designie. Cały czas się rozwijamy powiększając ofertę o nowe marki i zmieniamy salony, bo dbamy o najwyższy komfort naszych klientów.
Aktualnie, w związku z dynamicznym rozwojem, do naszego zespołu poszukujemy pracownika na stanowisko:
- Tworzenie i realizacja polityki personalnej zgodnej ze strategią firmy,
- Wsparcie kadry zarządzającej w zakresie zarządzania zasobami ludzkimi,
- Rozwiązywanie zagadnień z zakresu prawa pracy,
- Współpraca z kancelarią prawną i biurem rachunkowym,
- Prowadzenie projektów HR (rekrutacja, szkolenia, rozwój, wynagrodzenia),
- Sporządzanie raportów i analiz z dziedziny HR.
- Wykształcenie wyższe (preferowane zarządzanie zasobami ludzkimi, psychologia),
- Doświadczenie w kierowaniu działem HR min. 2 lata,
- Praktyczna znajomość stosowania przepisów Prawa Pracy, ZUS itp.,
- Zorientowanie na zmiany oraz nastawienie na realizację celów,
- Doskonała organizacja pracy.
- Doświadczenie w solidnej firmie o ugruntowanej pozycji na rynku,
- Pełną wyzwań pracę wśród najlepszych marek modowych,
- Atrakcyjny pakiet socjalny (opieka medyczna, karta Multisport, ubezpieczenia NNW),
- Atrakcyjne rabaty na nasze kolekcje,
- Możliwość dalszego rozwoju w ramach struktur Gomez.