Wymagania:
- Wykształcenie wyższe - preferowane procesy technologiczne lub inżynieria chemiczna
- Co najmniej 5 lat odpowiedniego doświadczenia
- Praktycznego podejście i możliwości pracy w zakładach, a także dyscypliny, aby wykonywać zadania zgodnie z harmonogramem i zarządzać konkurującymi priorytetami
- Chęć podróżowania do dowolnego zakładu (pobyty krótkie)
- Zmotywowania, zdolności komunikacyjnych i interpersonalnych, umiejętności pracy samodzielnej, ale także w ramach małego zespołu wielodyscyplinarnego
- Rozwiązywanie problemów związanych z procesami w zakładzie i przyczynianie się do opracowywania nowych strategii operacyjnych procesów, określanie kosztów i korzyści, projektowanie nowych urządzeń oraz uczestnictwo we wszelkich uruchomieniach i testach wydajności zakładów.
- Zapoznawanie się z najnowszymi osiągnięciami korporacyjnymi w zakresie eksploatacji instalacji, technologiami procesowymi i wyposażeniem oraz dokonywanie oceny odpowiednich osiągnięć pod kątem potencjalnego zastosowania w rozwoju wydajności zakładu
- W razie potrzeby zapewnienie wsparcia innym placówkom europejskim
- Rozwijanie świadomości wymagań różnych klientów w celu zapewnienia wskazówek optymalizacyjnych dla kierownictwa i wsparcie techniczne procesu dla inicjatyw Business Development.
- Przekazywanie Informacji zwrotnych na temat rzeczywistej wydajności zakładu w porównaniu do "zgodnie z projektem" i bieżącymi inicjatywami na rzecz najlepszych praktyk
- Przyczynianie się do ogólnych działań grupy Asset Management Engineering , w tym poprawy produktywności, ulepszeń technologicznych i i najlepszych praktyk
- umowę o pracę
- pakiet socjalny
- prywatną opiekę medyczną, dodatkowe ubezpieczenie
- uczestnictwo w Pracowniczym Programie Emerytalnym zgodnie z zasadami spółki
- rozwój wewnątrz firmy oraz stabilność zatrudnienia w wiodącej firmie na rynku gazów przemysłowych na świecie Jeżeli jesteś osobą zmotywowaną do osiągania celów swoich i firmy, masz pasję i zaangażowanie, aby zrobić to dobrze, masz niekończącą się chęć do nauki, rozwoju i współpracy, przyjdź, odkryj, dbaj, odnoś sukcesy i rozwijaj się w firmie Air Products. Air Products oferuje równe traktowanie w zakresie warunków zatrudnienia. Wszyscy kandydaci są brani pod uwagę bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, religię, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie czy orientację seksualną.