Oferta pracy jest nieaktualna, zobacz podobne

Najnowsze oferty pracy

Nie znaleźliśmy ofert pracy spełniających wybrane kryteria.

Sprawdź, czy nie ma literówek we wpisanych frazach lub spróbuj bardziej ogólnego zapytania.

Zobacz więcej ofert pracy
Praca.pl Praca śląskie
KIEROWNIK DZIAŁU TECHNOLOGICZNO-KONSTRUKCYJNEGO

KIEROWNIK DZIAŁU TECHNOLOGICZNO-KONSTRUKCYJNEGO

KOELNER Łańcucka Fabryka Śrub Sp. z o.o.
śląskie, Łańcut w woj. podkarpackim
praca stacjonarna
5560 dni temu

KOELNER Łańcucka Fabryka Śrub Spółka z o.o

poszukuje kandydata na stanowisko:


KIEROWNIK DZIAŁU TECHNOLOGICZNO-KONSTRUKCYJNEGO


Miejsce pracy: Łańcut w woj. podkarpackim

  • Zarządzanie podległym działem technologiczno-konstrukcyjnym,
  • Nadzór nad opracowywaniem technologii i dokumentacji konstrukcyjno-technologicznej wyrobów śrubowych oraz narzędzi,
  • Nadzór nad opracowywaniem technologii i dokumentacji technologicznej dla poszczególnych operacji procesu produkcji,
  • Nadzór nad opracowywaniem instrukcji dla poszczególnych operacji procesu produkcji,
  • Nadzorowanie wdrożenia nowych produktów dla klientów z przemysłu motoryzacyjnego,
  • Nadzór nad opracowywaniem technologii regeneracji i przeróbki narzędzi,
  • Nadzór nad doborem materiałów do produkcji,
  • Współpraca z producentami , dostawcami , instytucjami naukowymi i badawczymi w zakresie prac nad nowymi technologiami,
  • Aktywna współpraca z działami sprzedaży pod kątem wykorzystania informacji o oczekiwaniach klientów oraz tendencjach zmian w technologii produktu, doskonalenie poziomu technologii i nowych uruchomień.

  • Min. 2-letnie doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku zdobyte w międzynarodowej firmie produkcyjnej – mile widziane doświadczenie w branży motoryzacyjnej,
  • Wykształcenie wyższe techniczne ,
  • Doświadczenie we wdrażaniu nowych produktów i systemu jakości wymaganego przez klientów z branży motoryzacyjnej,
  • Umiejętność prowadzenia projektów, dobra organizacja pracy własnej i podległego personelu,
  • Umiejętność analitycznego i technicznego myślenia,
  • Entuzjazm i zaangażowanie w wykonywanie powierzonych obowiązków,
  • Samodzielność w działaniu, umiejętność szybkiego podejmowania decyzji,
  • Bardzo dobra znajomość języka angielskiego, znajomość niemieckiego będzie dodatkowym atutem.

Możliwość rozwoju zawodowego, wraz z osobami o wysokiej kulturze pracy i z zadaniowym nastawieniem do obowiązków, wybrany kandydat otrzyma adekwatny do stanowiska pakiet narzędzi pracy i wynagrodzenie będące odzwierciedleniem jego umiejętności oraz osiągniętych rezultatów.

 

Naszą ofertę kierujemy do osób dynamicznych, z wysoko rozwiniętymi kompetencjami interpersonalnymi, chętnych do pracy, a przede wszystkich do tych, dla których praca jest prawdziwą pasją i źródłem motywacji.

 

Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych przy realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Ustawą z dn. 29.08.97 o Ochronie Danych Osobowych (DZ.U. nr 133, poz. 883)