Sukces zależy od pracy zespołowej!
STRABAG jest europejskim koncernem w branży technologii budowlanych. Dzięki zaangażowaniu kompetentnych pracowników oraz wykorzystaniu nowoczesnych maszyn i własnych surowców, realizuje z sukcesem inwestycje na całym świecie. Nie byłoby to możliwe bez pracy zespołowej – łączącej ze sobą różne kraje i branże budownictwa.
Zostań częścią naszego zespołu!
Do realizacji projektu - Budowa S19 okolice Lublin-Kraśnik, poszukujemy osoby na stanowisko:
Zadania:
- przygotowanie budżetu kontraktu oraz jego bieżąca aktualizacja
- bieżące monitorowanie stopnia zaawansowania kontraktu w zakresie wyników finansowych we współpracy z kierownictwem kontraktu
- nadzór nad ewidencją kosztów kontraktu
- raportowanie do Dyrektora Finansowego Dyrekcji o poziomie wykonania budżetu kontraktu oraz analiza wyników finansowych i odchyleń kontraktu
- określenie i monitorowanie szans i ryzyk związanych z kontraktem
- prowadzenie rozliczeń z podwykonawcami i dostawcami
- uczestnictwo w negocjacjach umów podwykonawczych
- wstępne opiniowanie gwarancji bankowych
Wymagania:
- wykształcenie o profilu ekonomicznym
- min. 3-letnie doświadczenie w zakresie finansów w branży budowlanej
- doświadczenie w zarządzaniu zespołem będzie dodatkowym atutem
- umiejętność analitycznego myślenia
- nastawienie na realizację postawionych celów, terminowość i skrupulatność
- mile widziana znajomość języka angielskiego lub niemieckiego pozwalająca na swobodną komunikację
- bardzo dobra znajomość obsługi komputera - pakiet MS Office, Excel
- mobilność i gotowość do podróży służbowych (prawo jazdy kat. B)
Oferujemy:
- umowę o pracę z atrakcyjnym wynagrodzeniem
- niezbędne narzędzia pracy
- szeroką ofertę szkoleń
- prywatną opiekę medyczną
- możliwości rozwoju w międzynarodowym środowisku pracy
Prosimy o przesłanie CV i listu motywacyjnego przez formularz aplikacyjny on-line na www.strabag.pl w zakładce ”kariera” (opcja aplikowania na konkretną ofertę pracy!).
Prosimy o dołączenie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 roku o Ochronie Danych Osobowych; tekst jednolity: Dz. U. z 2002r. Nr 101, poz. 926 ze zm.)
