Kierownik Sprzedaży Regionalnej

Opis stanowiska

• Zarządzanie podległym zespołem handlowców w podległym regionie,
• Przygotowywanie i realizacja wytyczonych planów sprzedażowych,
• Obsługa kluczowych klientów firmy i pozyskiwanie nowych,
• Zapewnienie wysokiej jakości obsługi klientów w podległym regionie
• Budowanie i utrzymywanie trwałych relacji z klientami,
• Prowadzenie rozmów i negocjacji handlowych,
• Kontrolowanie harmonogramów płatności od klientów w podległym regionie,
• Dbanie o dobry wizerunek firmy.

Wymagania

• Min. 3 lata doświadczenia w zarządzaniu zespołem handlowców,
• Wykształcenie wyższe,
• Łatwość w nawiązywaniu i utrzymywaniu kontaktów handlowych,
• Umiejętność prowadzenia rozmów handlowych i negocjacji,
• Umiejętność obsługi komputera,
• Doświadczenie w prowadzeniu samochodu,
• Kreatywność, zaangażowanie, bardzo dobra organizacja pracy ,systematyczność odpowiedzialność, komunikatywność,
• Umiejętność budowania trwałych relacji z Klientem,
• Lojalność, zaangażowanie, konsekwencja w osiąganiu celów,
• Ukierunkowanie na realizację zadań i osiąganie celów,

Oferujemy

• Ciekawą pracę w stabilnej, prężnie rozwijającej się firmie,
• Szkolenie oraz możliwość rozwoju,
• Atrakcyjne wynagrodzenie uzależnione od osiąganych wyników,
• Niezbędne do pracy narzędzia (samochód , telefon służbowy i laptop)