HRK jest jedną z największych i najbardziej doświadczonych polskich organizacji doradczych z obszaru zarządzania kapitałem ludzkim. Dostarczamy naszym klientom rozwiązania potrzebne na każdym etapie cyklu życia pracownika w organizacji – od rekrutacji i employer brandingu, poprzez ocenę i rozwój pracowników, obsługę kadr i płac, aż po outplacement. Istniejemy od 2000 roku i działamy w oparciu o zespoły dedykowane do obsługi poszczególnych branż i sektorów rynkowych oraz oddziały regionalne.
Firma, będąca potencjalnym pracodawcą w tym projekcie, jest międzynarodową firmą produkcyjną. Obecnie poszukujemy osoby, która obejmie funkcję:
Maintenance Manager
miejsce pracy: Polska wschodnia
Opis stanowiska:
- przygotowywanie i realizacja planów utrzymania urządzeń produkcyjnych, przyłączy, urządzeń peryferyjnych i budynku w zakładzie produkcyjnym,
- monitorowanie stanu technicznych środków produkcji, urządzeń pomocniczych, wspomagających,
- planowanie i optymalizacja zapasów części zamiennych,
- kontrola kosztów działu oraz optymalizacja wydajności energetycznej technicznego wyposażenia zakładu,
- optymalizacja aktywności działu z naciskiem na działania prewencyjne,
- pełna dyspozycyjność w przypadku wystąpienia poważnych awarii,
- wdrażanie filozofii TPM wspólnie z liderami innych odcinków, regularne rejestrowanie aktywności działu,
- czynny udział w ciągłej analizie zagrożeń ze strony wyposażenia technicznego i stałej poprawie warunków BHP,
- stałe kontakty z dostawcami części zamiennych i usług serwisowych.
Wymagania:
- doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku w firmie produkcyjnej mile widziane firmy z branży Automotive, produkcja ciężkiego sprzętu, stal, drewno, meble,
- przynanajmniej 3 lata pracy na podobnym stanowisku,
- wykształcenie wyższe techniczne (mechanika, elektrotechnika, elektronika, automatyka, mechatronika) ,
- znajomość nowoczesnych metod utrzymania ruchu (mile widziana praktyczna znajomość Lean Manufacturing),
- bardzo dobra znajomość j. angielskiego,
- odpowiedzialność, aktywna postawa przy realizowaniu powierzonych zadań,
- nastawienie na wieloletnią współpracę, kreatywność i otwartość na nowe rozwiązania organizacyjne,
- samodzielność, zdolności analityczne,
- gotowość do pracy w zmieniających się warunkach i pod presją czasu,
- zdolności organizacyjne oraz komunikatywność i otwartość na innych.
- GOTOWOŚĆ DO RELOKACJI W POBLIŻE MIEJSCA PRACY
Nasz Klient oferuje:
- stabilną i ciekawą pracę w innowacyjnej organizacji,
- Atrakcyjne wynagrodzenie podstawowe,
- możliwość pracy w międzynarodowym środowisku.
Aplikacje proszę przesyłać poprzez:
Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926, ze zm.)”
