Najnowsze oferty pracy

  • Pracownik w Dziale Kadr i Płac

    Mr Garden sp. z o.o.   Grudziądz    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat   7 000 - 9 000 zł brutto/mies.  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    2 dni
    Zakres obowiązków: Prowadzenie dokumentacji kadrowej i akt osobowych pracowników zgodnie z obowiązującymi przepisami; Prowadzenie ewidencji i rozliczanie czasu pracy; Rozliczanie ewidencji pracy pracowników tymczasowych; Przygotowywanie i wysyłka dokumentów do ZUS, US, PFRON, GUS oraz...
  • Specjalista ds. Kadr i Płac / Specjalistka ds. Kadr i Płac

    Mr Garden sp. z o.o.   Grudziądz    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat   7 000 - 9 000 zł brutto/mies.  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    4 dni
    Twój zakres odpowiedzialności: Pełna obsługa twardego HR: prowadzenie akt osobowych, rozliczanie czasu pracy (urlopy, zwolnienia, nadgodziny) oraz ewidencji pracowników tymczasowych i akordu. Obsługa płacowa i deklaracyjna: sporządzanie list płac oraz wysyłka dokumentacji do ZUS...
  • Młodszy Specjalista / Młodsza Specjalistka Działu Personalnego

    Autostrada Eksploatacja S.A.   Torzym, Biuro Ilanka, ul. Sulęcińska 19    praca stacjonarna
    młodszy specjalista / młodsza specjalistka (junior)  umowa o pracę  pełny etat
    3 dni
    Zadania Sporządzanie umów oraz pozostałych dokumentów niezbędnych w cyklu życia pracownika. Administrowanie danymi w systemie kadrowo-płacowym i dbanie o ich poprawność. Weryfikacja list obecności i rozliczanie czasu pracy członków zespołu. Obsługa bieżących potrzeb pracowników i...
  • Specjalista ds. kadr i płac / Specjalistka ds. kadr i płac

    El-LOGIC Grzegorz Kulawik Sp. z o.o.   Olkusz    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    6 dni
    Zakres obowiązków: Kompleksowe prowadzenie akt osobowych i dokumentacji pracowniczej. Rozliczanie czasu pracy, nieobecności oraz nadgodzin. Sporządzanie umów (w tym dokumentacji dotyczącej oddelegowań), aneksów i świadectw pracy. Obsługa procesów kadrowo-płacowych w systemie oraz...
  • Specjalista ds. kadr i płac / Specjalistka ds. kadr i płac

    KGL S.A.   Rzakta    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka (mid)
    9 dni
    Zadania: obsługa systemu Optima w zakresie wprowadzania danych kadrowo-płacowych; terminowe naliczanie list płac oraz świadczeń dla pracowników; ewidencja czasu pracy, rozliczanie urlopów oraz zwolnień lekarskich; zarządzanie systemem benefitów pracowniczych; prowadzenie pełnej...
  • Asystent kadrowo-płacowy

    EDIS Sp. z o.o.   Tychy    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka junior / mid / senior / asystent / asystentka  umowa o pracę  pełny etat / część etatu  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    13 dni
    Opis stanowiska Szukamy osoby, która będzie czuwać nad bieżącą pracą obszaru kadrowego i pilnować, żeby wszystko było zrobione poprawnie, terminowo i w porządku. To stanowisko łączy pracę operacyjną z koordynowaniem pracy zespołu kadrowego pracującego online. Na co dzień będzie to...
  • Specjalistka / Specjalista ds. kadr i płac

    Katcon Polska Sp. z o.o.   Błonie    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    12 godz.
    Zadania na stanowisku: Kompleksowe prowadzenie procesów kadrowo-płacowych w systemie ERP. Weryfikacja i rozliczanie czasu pracy (RCP). Realizacja cyklu naliczania wynagrodzeń pracowników. Zapewnienie zgodności dokumentacji z prawem pracy i wymogami urzędowymi. Doradztwo wewnętrzne dla...
  • Specjalista ds. kadr i płac (m/k)

    Katcon Polska Sp. z o.o.   Błonie    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    12 godz.
    Zadania: Wprowadzanie i aktualizacja danych w systemie kadrowo-płacowym (Comarch Optima), Monitorowanie poprawności zapisów systemu RCP, Przygotowywanie danych do list płac oraz naliczanie wynagrodzeń, Prowadzenie dokumentacji kadrowo-płacowej zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa,...
  • Starszy Specjalista / Starsza Specjalistka ds. Wynagrodzeń i Benefitów

    Medicover Sp. z o.o.   Warszawa    praca hybrydowa / stacjonarna
    ekspert / ekspertka  umowa o pracę  pełny etat
    13 godz.
    Zadania: Projektowanie oraz rekomendowanie rozwiązań z obszaru wynagrodzeń zasadniczych, systemów premiowych i świadczeń pozapłacowych. Samodzielne prowadzenie procesów rocznych – w tym przegląd wynagrodzeń i systemu premiowego. Monitorowanie rynku, trendów oraz zmian regulacyjnych, w...
  • Specjalista ds. HR / Specjalistka ds. HR

    ID Logistics Polska S.A.   Psary    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat
    14 godz.
    Twój zakres obowiązków: Samodzielna realizacja procesów rekrutacyjnych, w tym przygotowywanie i publikacja ogłoszeń na lokalnych portalach pracy, aktywne pozyskiwanie kandydatów oraz udział w spotkaniach rekrutacyjnych; Dbałość o prawidłowy obieg dokumentów HR oraz zapewnienie ich...
Zobacz więcej ofert pracy

Młodszy Specjalista ds. Personalnych

RPC Superfos Poland Sp. z o.o
kujawsko-pomorskie, Lubień Kujawski
praca stacjonarna
3190 dni temu

Ogłoszenie numer: 1714379, z dnia 2017-07-21

RPC Superfos Poland sp. z o.o.

 

To duża międzynarodowa firma zajmująca się produkcją opakowań z tworzyw sztucznych.

Wchodzi w skład grupy RPC Superfos składającej się z 13 fabryk w Europie i 1 w USA oraz szeregu biur sprzedaży. RPC Superfos jest jednym z klastrów korporacji RPC.

RPC Superfos Poland sp. z o.o. to fabryka, która ma siedzibęwLubieniu Kujawskim (województwo kujawsko-pomorskie) i jest jedną znajwiększych wgrupieRPCSuperfos.

 

W chwili obecnej poszukujemy kandydatów do pracy w dziale HR na stanowisko:

Młodszy Specjalista ds. Personalnych

Miejsce pracy: kujawsko-pomorskie, Lubień Kujawski

 

Opis stanowiska

  • Aktywne poszukiwanie kandydatów do pracy
  • Rekrutacja i selekcja kandydatów
  • Wdrożenie nowozatrudnionych pracowników
  • Analizowanie sytuacji na rynku pracy
  • Przeprowadzanie kontroli zwolnień lekarskich
  • Uczestnictwo w projektach i działaniach Działu Personalnego

Wymagania

  • Doświadczenie w pracy w dziale HR lub w agencji rekrutacyjnej
  • Dużego zaangażowania oraz twórczego i innowacyjnego sposobu myślenia w kontekście metod docierania do potencjalnych kandydatów
  • Wykształcenia co najmniej średniego
  • Wysokiej kultury osobistej oraz bardzo dobrej komunikacji
  • Znajomość języka angielskiego będzie dodatkowym atutem
  • Chęć do zdobywania nowej wiedzy oraz otwartość na zadania
  • Praktyczna znajomość pakietu MS Office
  • Prawo jazdy kat. B

Oferujemy

  • Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku międzynarodowym
  • Możliwość rozwoju i podnoszenia kwalifikacji zawodowych
  • Ciekawy pakiet świadczeń socjalnych
  • Pracę w miłej atmosferze
Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych w procesie rekrutacji.
 

Podobne oferty

  • Pracownik w Dziale Kadr i Płac

    Mr Garden sp. z o.o.   Grudziądz    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat   7 000 - 9 000 zł brutto/mies.  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    2 dni
    Zakres obowiązków: Prowadzenie dokumentacji kadrowej i akt osobowych pracowników zgodnie z obowiązującymi przepisami; Prowadzenie ewidencji i rozliczanie czasu pracy; Rozliczanie ewidencji pracy pracowników tymczasowych; Przygotowywanie i wysyłka dokumentów do ZUS, US, PFRON, GUS oraz...
  • Specjalista ds. Kadr i Płac / Specjalistka ds. Kadr i Płac

    Mr Garden sp. z o.o.   Grudziądz    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat   7 000 - 9 000 zł brutto/mies.  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    4 dni
    Twój zakres odpowiedzialności: Pełna obsługa twardego HR: prowadzenie akt osobowych, rozliczanie czasu pracy (urlopy, zwolnienia, nadgodziny) oraz ewidencji pracowników tymczasowych i akordu. Obsługa płacowa i deklaracyjna: sporządzanie list płac oraz wysyłka dokumentacji do ZUS...
  • Młodszy Specjalista / Młodsza Specjalistka Działu Personalnego

    Autostrada Eksploatacja S.A.   Torzym, Biuro Ilanka, ul. Sulęcińska 19    praca stacjonarna
    młodszy specjalista / młodsza specjalistka (junior)  umowa o pracę  pełny etat
    3 dni
    Zadania Sporządzanie umów oraz pozostałych dokumentów niezbędnych w cyklu życia pracownika. Administrowanie danymi w systemie kadrowo-płacowym i dbanie o ich poprawność. Weryfikacja list obecności i rozliczanie czasu pracy członków zespołu. Obsługa bieżących potrzeb pracowników i...
  • Specjalista ds. kadr i płac / Specjalistka ds. kadr i płac

    El-LOGIC Grzegorz Kulawik Sp. z o.o.   Olkusz    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    6 dni
    Zakres obowiązków: Kompleksowe prowadzenie akt osobowych i dokumentacji pracowniczej. Rozliczanie czasu pracy, nieobecności oraz nadgodzin. Sporządzanie umów (w tym dokumentacji dotyczącej oddelegowań), aneksów i świadectw pracy. Obsługa procesów kadrowo-płacowych w systemie oraz...
  • Specjalista ds. kadr i płac / Specjalistka ds. kadr i płac

    KGL S.A.   Rzakta    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka (mid)
    9 dni
    Zadania: obsługa systemu Optima w zakresie wprowadzania danych kadrowo-płacowych; terminowe naliczanie list płac oraz świadczeń dla pracowników; ewidencja czasu pracy, rozliczanie urlopów oraz zwolnień lekarskich; zarządzanie systemem benefitów pracowniczych; prowadzenie pełnej...
  • Asystent kadrowo-płacowy

    EDIS Sp. z o.o.   Tychy    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka junior / mid / senior / asystent / asystentka  umowa o pracę  pełny etat / część etatu  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    13 dni
    Opis stanowiska Szukamy osoby, która będzie czuwać nad bieżącą pracą obszaru kadrowego i pilnować, żeby wszystko było zrobione poprawnie, terminowo i w porządku. To stanowisko łączy pracę operacyjną z koordynowaniem pracy zespołu kadrowego pracującego online. Na co dzień będzie to...
  • Specjalistka / Specjalista ds. kadr i płac

    Katcon Polska Sp. z o.o.   Błonie    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    12 godz.
    Zadania na stanowisku: Kompleksowe prowadzenie procesów kadrowo-płacowych w systemie ERP. Weryfikacja i rozliczanie czasu pracy (RCP). Realizacja cyklu naliczania wynagrodzeń pracowników. Zapewnienie zgodności dokumentacji z prawem pracy i wymogami urzędowymi. Doradztwo wewnętrzne dla...
  • Specjalista ds. kadr i płac (m/k)

    Katcon Polska Sp. z o.o.   Błonie    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    12 godz.
    Zadania: Wprowadzanie i aktualizacja danych w systemie kadrowo-płacowym (Comarch Optima), Monitorowanie poprawności zapisów systemu RCP, Przygotowywanie danych do list płac oraz naliczanie wynagrodzeń, Prowadzenie dokumentacji kadrowo-płacowej zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa,...
  • Starszy Specjalista / Starsza Specjalistka ds. Wynagrodzeń i Benefitów

    Medicover Sp. z o.o.   Warszawa    praca hybrydowa / stacjonarna
    ekspert / ekspertka  umowa o pracę  pełny etat
    13 godz.
    Zadania: Projektowanie oraz rekomendowanie rozwiązań z obszaru wynagrodzeń zasadniczych, systemów premiowych i świadczeń pozapłacowych. Samodzielne prowadzenie procesów rocznych – w tym przegląd wynagrodzeń i systemu premiowego. Monitorowanie rynku, trendów oraz zmian regulacyjnych, w...
  • Specjalista ds. HR / Specjalistka ds. HR

    ID Logistics Polska S.A.   Psary    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka junior / mid / senior  umowa o pracę  pełny etat
    14 godz.
    Twój zakres obowiązków: Samodzielna realizacja procesów rekrutacyjnych, w tym przygotowywanie i publikacja ogłoszeń na lokalnych portalach pracy, aktywne pozyskiwanie kandydatów oraz udział w spotkaniach rekrutacyjnych; Dbałość o prawidłowy obieg dokumentów HR oraz zapewnienie ich...