poszukuje kandydatek/kandydatów na stanowisko:
- stabilne zatrudnienie oraz umowę o pracę,
- pensję zawsze na czas i premię miesięczną,
- trzynastą pensję i dodatek stażowy,
- dofinansowanie do wypoczynku oraz wydarzeń kulturalnych,
- atrakcyjne warunki zakupu prywatnej opieki medycznej i karty Multisport,
- zwrot kosztów używania samochodu prywatnego do celów służbowych.
- masz wykształcenie min. zawodowe (mile widziane średnie techniczne),
- posiadasz prawo jazdy kat. B oraz własny samochód,
- posiadasz uprawnienia SEP do 1 kV E,
- posiadasz podstawową znajomość zagadnień związanych z instalacjami elektrycznymi w obiektach oraz automatyki obiektowej,
- jesteś sprawny fizycznie i nie masz przeciwwskazań do dźwigania,
- jesteś gotowy do pracy w systemie zmianowym, również w godzinach nocnych,
- jesteś samodzielny, rzetelny, i dobrze zorganizowany.
- prace związane z serwisem i utrzymaniem urządzeń technicznych,
- prace konserwacyjne i naprawcze nieruchomości, obiektów Poczty Polskiej S.A. oraz najmowanych lokali wraz z ich wyposażeniem,
- bieżąca konserwacja sprzętu transportu bliskiego,
- przeglądy i prace przy instalacjach i urządzeniach elektrycznych,
- prace konserwacyjno - remontowe,
- drobne naprawy instalacji wodno - kanalizacyjnej.
Zachęcamy także do aplikowania osoby z orzeczoną niepełnosprawnością, powyżej 50 lat lub po dłuższej przerwie w pracy.
Czekamy na Twoje CV!
Wypełnienie formularza zajmie Ci tylko kilka minut.
Poznaj
Poczta Polska S.A.
ul. Rodziny Hiszpańskich 8
00-940 Warszawa
Dlaczego warto?
Poczta Polska świadczy usługi pocztowe, kurierskie, bankowe, ubezpieczeniowe i logistyczne dla klientów indywidualnych, firm i instytucji. Prowadzimy także sprzedaż produktów filatelistycznych, książek, prasy i innych towarów handlowych. Klienci mogą korzystać z naszych usług w placówkach pocztowych (4700 placówek własnych w całym kraju). Wiele oferowanych przez nas usług dostępnych jest także przez Internet.
Nasz zespół to pracownicy o różnych kwalifikacjach i kompetencjach. Różnorodność pozwala nam skutecznie odpowiadać na zmieniający się rynek i potrzeby klientów. Pracownikom dajemy możliwość rozwoju poprzez udział w szkoleniach, rekrutacjach wewnętrznych oraz licznych konkursach i zespołach projektowych.
Proces rekrutacji
-
Krok
Wyślij CV
-
Krok
Porozmawiajmy
-
Krok
Spotkajmy się
-
Krok
Rozwiąż zadanie
-
Krok
Dołącz do nas
-
Krok
Poleć nas innym