Projektów programistycznych nie tworzą narzędzia czy procesy, lecz ludzie. Ludzie, których pasja leży
u podstaw najlepszych rozwiązań informatycznych.
Capgemini Software Solutions Center specjalizuje się w tworzeniu zaawansowanego oprogramowania spełniającego najwyższe standardy jakości. Oprogramowania opartego na wiedzy, wieloletnich doświadczeniach, dojrzałych procesach oraz na pasji naszych pracowników.
W naszych biurach pracuje już ponad 700 młodych i otwartych ludzi, którzy oprócz codziennej pracy
nad swoimi zadaniami dbają jednocześnie o rozwój swoich technicznych i osobistych kompetencji. Wielokulturowe zespoły projektowe oraz kompleksowe, złożone zadania stwarzają nam idealne warunki
do rozwoju kariery.
Jeśli poszukujesz nowych wyzwań, czujesz, że nadszedł czas, aby zrobić kolejny krok
w Twojej karierze - zgłoś się do nas!
Specjalista ds. WebSphere opiekuje się systemami na bazie technologii SOAP, DB2, WebSphere MQ, WebSphere Application Server, itp. oraz koordynuje instalację zmian w konfiguracji systemu.
Do zakresu obowiązków osoby zatrudnionej na tym stanowisku należeć mogą również: tworzenie skryptów, programów, administracja bazą danych wraz z optymalizację jej wydajności, testowanie
i dokumentowanie swoich rozwiązań. Praca odbywa się w międzynarodowych zespołach i wymaga gotowości do ciągłego rozwoju.
- znajomość narzędzi z rodziny IBM WebSphere MQ i/lub WebSphere Application Server;
- mile widziana znajomość baz danych DB2 oraz SQL;
- mile widziana znajomość IBM Message Broker;
- mile widziana znajomość IBM Portal Server;
- przynajmniej podstawowa znajomość języka niemieckiego (Capgemini będzie wspierać dalsze kształcenie w zakresie języka niemieckiego w ramach intensywnego kursu języka niemieckiego, bez wpływu na finansowe warunki zatrudnienia).
- możliwość rozwoju zawodowego;
- udział w prestiżowych projektach międzynarodowych;
- atrakcyjne warunki finansowe;
- prywatna opieka medyczna;
- pakiet ubezpieczeniowy;
- dodatkowe świadczenia w ramach pakietu socjalnego, w tym m.in. kartę Multisport, dofinansowanie zajęć sportowych (koszykówka, siatkówka, piłka nożna, kickboxing), bilety do kina i inne;
- wyjazdy integracyjne;
- szkolenia zawodowe i językowe;
- możliwość elastycznego dostosowania czasu pracy;
- przyjazną atmosferę w pracy;
- wsparcie w relokacji;
- umowę o pracę na czas nieokreślony od pierwszego dnia pracy.
