Nr wpisu do Rejestru Agencji Zatrudnienia: 2010.
Jesteśmy największą w Polsce firmą HR dostarczającą innowacyjne rozwiązania z zakresu zasobów ludzkich – od usług pracy tymczasowej i rekrutacji pracowników stałych, przez outplacement, po outsourcing usług na terenie Europy Środkowo-Wschodniej.
Od 1999 roku nasi dedykowani konsultanci zdobyli zaufanie 2 200 Klientów, którzy stale wybierają Work Service S.A. na swojego Partnera HR. Dla naszych prestiżowych Klientów każdego dnia zatrudniamy średnio 21 000 pracowników. Partnerstwo bazujące na solidnych fundamentach, zaufaniu i profesjonalizmie, zapewnia stanowiska pracy ponad 250 000 osób rocznie.
Nasi doradcy i konsultanci posiadają szeroką znajomość regionalnych rynków pracy. Ich wiedza, poparta szerokim doświadczeniem, pozwala nam realizować projekty z lokalną precyzją. W Polsce, Rosji, Niemczech, Czechach, Turcji, Rumunii i na Słowacji posiadamy 35 lokalnych biur oraz sieć 200 mobilnych doradców personalnych, za pośrednictwem których przeprowadzamy także rekrutacje w terenie. Jesteśmy zorientowani na zaspokajanie potrzeb zarówno pracowników, jak i pracodawców. Jednocześnie pozostajemy wrażliwi na zmienne uwarunkowania społeczno-ekonomiczne, podatkowe i prawne.
Work Service jest pierwszą spółką z sektora usług personalnych notowaną na Giełdzie Papierów Wartościowych w Warszawie.
Zapraszamy do świata Work Service. Odkryj nasz szeroki wachlarz produktów, rozległą sieć lokalnych biur i paletę innowacyjnych rozwiązań HR. Dowiedz się, w jaki sposób „Przyciągamy Najlepszych”.
Nr Ref.: SSOK_POZ_2016
- Odpowiedzialność za realizację planów sprzedaży
- Zapewnienie najwyższej jakości obsługi telefonicznej Klientów
- Terminowość wykonania działań operacyjnych dotyczących poszczególnych projektów sprzedażowych;
- Kontakt i podtrzymywanie dobrych relacji z klientami zagranicznymi
- Przyjmowanie zamówień składanych przez klientów telefonicznie, faksem lub pocztą elektroniczną
- Wprowadzenie zamówień do systemu
- Wystawianie wymaganych dokumentów związanych ze sprzedażą i gospodarką magazynową
- Wymagana BIEGŁA ZNAJOMOŚĆ JĘZYKA CZESKIEGO
- Min 2-letnie doświadczenie zawodowe na stanowisku w Dziale Obsługi Klienta
- Wykształcenie wyższe (mile widziane wykształcenie ekonomiczne),
- Bardzo dobra znajomość branży i specyfiki pracy w Call Center/ Customer Service
- Nastawienie na realizację celów biznesowych,
- Doskonałe umiejętności negocjacyjne i organizacyjne,
- Biegła obsługa komputera w zakresie MS Office, znajomość programu SAP będzie dodatkowym atutem.
- Pracę w dużej, renomowanej firmie o ugruntowanej pozycji rynkowej w branży
- Szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne (produktowe i sprzedażowe)
- Atrakcyjny i motywacyjny system wynagrodzeń uzależniona od wyników
- Możliwość rozwoju kariery zawodowej wewnątrz firmy
- Pracę w zgranym zespole profesjonalistów w swojej branży
