Grupa TAURON to druga co do wielkości zintegrowana grupa energetyczna w Polsce kontrolująca pełen łańcuch wartości, począwszy od wydobycia węgla aż po sprzedaż energii elektrycznej do klientów końcowych. Obejmuje swoim działaniem 18% powierzchni kraju na terenie pięciu województw. Grupa TAURON to jeden z największych podmiotów gospodarczych w kraju oraz największy sprzedawca i dystrybutor energii elektrycznej.
W skład Grupy TAURON wchodzą m.in. TAURON Wytwarzanie, TAURON Dystrybucja, TAURON Sprzedaż, TAURON Obsługa Klienta, Południowy Koncern Węglowy, TAURON Ekoenergia, oraz TAURON Ciepło.
TAURON Polska Energia SA jest spółką holdingową w Grupie TAURON notowaną od 2010 roku na Giełdzie Papierów Wartościowych w Warszawie w ramach WIG20 – indeksu największych spółek giełdowych.
TAURON Sprzedaż sp. z o.o. największy sprzedawca energii elektrycznej zatrudni pracownika na stanowisko:
Wymagania:
- Wykształcenie wyższe lub w trakcie studiów.
- Minimum rok doświadczenia związanego z obszarem sprzedaży.
- Znajomość zagadnień sprzedaży masowej i silna orientacja na wyniki.
- Bardzo dobre zrozumienie procesów w obszarze sprzedaży oraz obsługi klienta.
- Rozwinięte umiejętności analityczne.
- Komunikatywność i umiejętność współpracy w dużym zespole.
- Biegła znajomość pakietu MS Office w szczególności PowerPoint oraz Excel.
- Umiejętność egzekwowania zadań.
- Umiejętność planowania i zarządzania czasem.
- Dobra organizacja pracy.
- Znajomość specyfiki branży energetycznej – mile widziana.
- Odpowiada za bieżącą współpracę i wsparcie Koordynatorów Regionalnych poprzez:
- Administrowanie pełnomocnictwami i dokumentacją Autoryzowanych Partnerów oraz dokumentacją związaną ze sprzedażą poprzez Kanał Pośredni.
- Przygotowywanie Umów o Zachowaniu Poufności oraz Umów Pośrednictwa Sprzedaży.
- Dbałość o właściwy obieg dokumentów w Organizacji związanych z Zespołem Sprzedaży Pośredniej.
- Przygotowanie Wniosków na Zarząd.
- Opracowuje raporty z pracy koordynatorów.
- Na bieżąco kontroluje jakość prowadzonej sprzedaży (np. analizuje ilość i powody odrzuceń umów przez Zespół Zmiany Sprzedawcy i Dystrybutora) oraz jakość procesu zmiany sprzedawcy.
- Zapewnia poprawny przepływ informacji pomiędzy Organizacją a Koordynatorami.
- Na potrzeby Kierownika Biura sprawdza przestrzeganie procesów i procedur przez Koordynatorów oraz Autoryzowanych Partnerów.
- We współpracy z Koordynatorami zbiera informacje na temat rynku energii oraz działań i oferty konkurencji.
- Ciekawą pracę w zespole nie bojącym się żadnych wyzwań.
- Pracowniczy Program Emerytalny.
- Możliwość pracy w Spółce, która wchodzi w skład jednej z największych grup kapitałowych w sektorze energetycznym w Polsce.
