Agencja zatrudnienia (nr licencji 812)
Zakres obowiązków:
- koordynowanie pracy teamu zajmujacego się wytwarzaniem oprogramowania do systemów wbudowanych w branży automotive (około 7-10 osób)
- wsparcie merytoryczne/techniczne członków zespołu
- zarządzanie przypisanymi projektami - planowanie zasobów, zarządzanie zmianą, optymalizacja pracy
- ocena pracowników i kształtowanie planu ich rozwoju
- współpraca z innymi działami - hardware, systems testing, quality
- wykształcenie wyższe z zakresu elektroniki, IT, inżynierii
- dobra znajomość języka angielskiego
- dobra znajomość języka programowania C (programowanie obiektowe) jest warunkiem koniecznym
- znajomość procesów rozwoju oprogramowania (np. SPICE)
- rozumienie metodologii i narzędzi testowania oprogramowania
- wysoko rozwinięte zdolności liderskie
- umiejętność rozwiązywania problemów i prowadzenia rozmów z ludźmi na różnym poziomie w organizacji
- gotowość do podjęcia pracy w woj. śląskim, gdzie mieści się centrum badawczo-rozwojowe firmy (R&D) - firma gwarantuje wysoki dodatek relokacyjny
- doświadczenie w zarządzaniu ludźmi - mile widziane
- stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę, atrakcyjne wynagrodzenie i pakiet relokacyjny
- kafeteryjny pakiet benefitów
- możliwość uczestniczenia w tworzeniu nowoczesnych technologii i rozwiązań dla samochodów osobowych wiodących marek
- rozwojowa praca w międzynarodowym środowisku ekspertów
- szkolenia techniczne prowadzone przez zewnętrznych oraz wewnętrznych trenerów
- bardzo przyjazna atmosfera pracy nastawiona na współpracę
- bonus roczny