Experis jest wyspecjalizowaną marką dedykowaną realizacji zaawansowanych usług poszukiwania i selekcji specjalistów i kadry zarządzającej w obszarach: IT, inżynierii oraz finansów. Experis to wynik połączenia dwóch profesjonalnych marek – Elan IT oraz Manpower Professional, które od wielu lat dostarczały swoje usługi polskim przedsiębiorstwom, a kandydatom pomagały znaleźć pracę marzeń. Obecnie dla jednego z naszych Klientów poszukujemy Kandydatów na stanowisko:
Zadania:
Naszym Klientem jest duńska firma konsultingowa świadcząca kompleksowe usługi w zakresie produkcji oprogramowania i rozwoju biznesu w branży IT dla ponad 200 przedsiębiorstw na całym świecie.
Od grudnia 2015r.rusza z projektami w swoim nowym centrum IT w Gdańsku. Do jednego z zespołów poszukuje obecnie osoby na stanowisko: Web Tester / Team Manager.
Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za zapewnienie najwyższej jakości funkcjonowania aplikacji webowych kontrolowanych przez jedną z europejskich kompanii medialnych (70% czasu pracy) oraz za spektrum działań administracyjnych związanych z koordynacją prac 10-osobowego zespołu (30% czasu pracy).
Oczekiwania:
- Projektowanie oraz egzekucja testów manualnych, jak i automatycznych dla aplikacji webowych o bardzo dużym obciążeniu (strony informacyjne);
- Bliska współpraca z biznesem oraz zespołem programistów;
- Wykonywanie testów funkcjonalnych, eksploracyjnych oraz testów używalności;
- Definiowanie planów testów oraz przypadków testowych;
- Dbanie o proces adaptacji i integracji zespołu w nowej lokalizacji;
- Dbanie o ewidencję urlopów, zwolnień i czasu pracy członków zespół.
- Min. 4-letnie doświadczenie na stanowisku testera oprogramowania;
- Doświadczenie w zbieraniu i/lub analizie wymagań;
- Umiejętność tworzenia przypadków, planów i scenariuszy testowych;
- Doświadczenie lub zainteresowanie technologiami mobilnymi;
- Otwartość, komunikatywność oraz chęć dzielenia się wiedzą;
- Bardzo dobra znajomość j. angielskiego.
Mile widziane:
- Doświadczenie w automatyzacji testów;
- Znajomość języków programowania / języków skryptowych.
- Stabilna, długotrwała współpraca na podstawie kontraktu B2B albo w oparciu o umowę o pracę (w zależności od preferencji);
- Atrakcyjne warunki finansowe;
- Elastyczny czas pracy oraz komfortowe warunki pracy;
- Liczne benefity;
- Nieformalna kultura organizacyjna nastawiona na dzielenie się wiedzą;
- Wspieranie rozwoju zawodowego pracowników oraz dostęp do najnowszych technologii;
- Możliwość wyboru z ponad 100 wydarzeń branżowych w miesiącu organizowanych przez firmę;
- Pakiet relokacyjny.
