- #komunikacjaCJ;
- #customerjourneys
- umiejętność koordynowania prac projektowych
- moderowanie i prowadzenie spotkań
- komunikatywność
- umiejętność pracy w stresie
- umiejętność podejmowanie decyzji
- mile widziane doświadczenie w prowadzeniu projektów
- zbieranie potrzeb komunikacyjnych z poszczególnych obszarów Orange
- inicjowanie i prowadzenie projektów komunikacyjnych oraz opracowywanie koncepcji realizacji komunikacji w ramach procesów i projektów
- dostarczanie wiedzy eksperckiej z zakresu prowadzonych projektów i komunikacji
- zgłaszanie zagrożeń i ryzyk do projektów
- umowa o pracę,
- oferta socjalna,
- ubezpieczenie grupowe,
- pracowniczy program emerytalny (po przystąpieniu finansujemy składki - 7% całego wynagrodzenia).
- praca zdalna 2/3 dni w tygodniu,
- wewnętrzny rynek pracy.
- prywatna opieka medyczna,
- karta sportowa,
- programy prozdrowotne.
- kultura feedbacku,
- premie finansowe,
- nagrody za efekty pracy.
- telefon służbowy z nieograniczoną transmisją danych,
- zniżki na usługi Orange (światłowód, telefonia, Orange Energia),
- ergonomiczne biuro.
W procesie rekrutacji do Orange wszyscy kandydaci mają równe szanse niezależnie od płci, wieku, rasy, pochodzenia, wyznania, niepełnosprawności, orientacji seksualnej lub innej prawnie chronionej podstawy, zgodnie z obowiązującym prawem.