Ogłoszenie numer: 2197983, z dnia 2018-12-12
Jesteśmy firmą rekrutacyjną prowadzącą kompleksowe projekty poszukiwań wyspecjalizowanej kadry i menedżerów w obszarach szeroko rozumianej sprzedaży i marketingu, szczególnie w sektorach FMCG/Retail/Consumer Goods.
Dla jednego z naszych klientów, międzynarodowej firmy z branży Retail/FMCG, poszukujemy do pracy w Niemczech, okolice Stuttgartu specjalistów oraz ambitnych absolwentów uczelni znających język niemiecki, którzy chcieliby rozwinąć swoją ścieżkę kariery za granicą. Oferujemy udział w innowacyjnym, prestiżowym projekcie i możliwość międzynarodowej kariery w firmie, która jest liderem na rynku. Praca w siedzibie głównej firmy w Niemczech.
Junior project manager z j. niemieckim
Miejsce pracy: opolskie
Opis stanowiska
Lokalizacja: Niemcy, okolice Stuttgartu
Do Twoich obowiązków należeć będzie:
- udział w planowaniu, koordynacji i realizacji międzynarodowych projektów zakupowych,
- pozyskiwanie, konsolidacja i interpretacja danych na temat działalności sieci w różnych regionach i krajach,
- analiza, przygotowanie i prezentacja danych istotnych dla biznesu z uwzględnieniem aspektów zarządzania przedsiębiorstwem,
- realizacja i kontrola miesięcznych rozliczeń,
- rozwój i optymalizacja procesów oraz procedur administracyjnych,
- aktywna współpraca z innymi działami i oddziałami firmy za granicą
Wymagania
Jeżeli masz:
- ukończone lub bliskie ukończenia studia wyższe
- kierunki takie jak ekonomia, zarządzanie, biznes, administracja lub inne związane z analizą danych i/lub optymalizacją procesów biznesowych lub doświadczenie zawodowe zdobyte w tych dziedzinach,
- umiejętność współpracy i wysoką komunikatywność,
- umiejętności analityczne na wysokim poziomie,
- bardzo dobrą znajomość języka niemieckiego (warunek konieczny),
- bardzo dobrą znajomość MS Office (w szczególności Excel),
Aplikuj teraz!
Oferujemy
Polubisz swoją nową pracę, ponieważ gwarantujemy Ci:
- międzynarodowe środowisko pracy,
- atrakcyjne warunki wynagradzania oraz pakiet relokacyjny,
- wdrożenie oraz możliwość rozwoju i samorealizacji u lidera rynku,
- kulturę organizacyjną tworzącą przyjazną i inspirującą atmosferę pracy,
- zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę