- Pozyskiwanie Klientów i sprzedaż usług HR
- Prowadzenie negocjacji,
- Koordynacja realizacji usług,
- Budowanie relacji z kluczowymi Klientami,
- Dbanie o prawidłowy przepływ należności,
- Poszukiwanie rozwiązań zwiększających rentowność projektów.
|
- Wykształcenie preferowane wyższe (ekonomia, zarządzanie i marketing, logistyka, produkcja, filologia germańska),
- Znajomość języka niemieckiego w stopniu biegłym, pozwalającym na swobodne prowadzenie negocjacji handlowych czy korespondencji z klientami B2B,
- Minimum 2-3 lata doświadczenia na podobnym stanowisku,
- Znajomość rynku niemieckojęzycznego poparta sukcesami w sprzedaży usług lub produktów,
- Umiejętność budowania relacji biznesowych z Klientami,
- Możliwość częstych wyjazdów lub stałej pracy na terenie Niemiec,
- Rzetelność, orientacja na wyniki,
- Prawo jazdy kat. B i doświadczenie w prowadzeniu samochodu.
|
- Ciekawą pracę pełną wyzwań w branży HR,
- Możliwość realizacji własnych pomysłów i kształtowania strategii sprzedażowej firmy,
- Atrakcyjne wynagrodzenie,
- Jasny system premiowy,
- Kompleksowe wdrożenie produktowe dla osób spoza branży,
- Umowę o pracę na pełny etat i odpowiednie narzędzia pracy.
|
