Koordynator / Koordynatorka ds. Komunikacji
Warszawa, Aleje Jerozolimskie 160
umowa na czas określony, min. 2 lata
- #social media
- #zarządzanie projektami
- #komunikacja
Oczekiwania
- wykształcenie wyższe
- min. 3 lata doświadczenia w pracy w komunikacji (marketing/PR/media, social media)
- znajomość kanałów społecznościowych i doświadczenie w ich prowadzeniu
- kreatywność i entuzjazm do pracy
- „lekkie pióro”
- znajomość języka angielskiego pozwalająca na swobodną komunikację
- mile widziane doświadczenie w pracy przy projektach o charakterze społecznym i zamiłowanie do nowych technologii, a także znajomość zagadnień z zakresu CSR i społecznego zaangażowania biznesu
Zespół
Twoja rola
- opracowanie strategii komunikacji projektów z zakresu edukacji cyfrowej
- przygotowanie i prowadzenie kampanii edukacyjnych, informacyjnych, organizacja konferencji i wydarzeń specjalnych
- PR, prowadzenie komunikacji w social media i stron www
- odpowiedzialność za tworzenie contentu do komunikacji: filmy, grafiki, infografiki, prezentacje, artykuły, komunikaty prasowe; produkcja materiałów promocyjnych i kampanii zachęcających do udziału w projektach
- współpraca przy bieżących aktywnościach działu komunikacji Fundacji, szczególnie w zakresie komunikacji do klientów i pracowników Orange
- zarządzanie budżetem, współpracą z partnerami, mediami, influencerami, podwykonawcami
Pakiet korzyści
Bezpieczeństwo:
- umowa o pracę,
- pracowniczy program emerytalny.
Elastyczność:
- praca zdalna 2/3 dni w tygodniu,
- wewnętrzny rynek pracy.
Zdrowie:
- prywatna opieka medyczna,
- karta sportowa.
Satysfakcja:
- kultura feedbacku,
- nagrody za efekty pracy.
Od lat znajdujemy się w pierwszej dziesiątce najlepszych pracodawców na świecie. Dostarczamy nowoczesne rozwiązania telekomunikacyjne, które wpływają na poprawę jakości życia milionów ludzi. Dołączając do Orange masz pewność, że Twoja praca ma znaczenie, a Twoje zaangażowanie zostanie wynagrodzone.
W procesie rekrutacji do Orange wszyscy kandydaci mają równe szanse niezależnie od płci, wieku, rasy, pochodzenia, wyznania, niepełnosprawności, orientacji seksualnej lub innej prawnie chronionej podstawy, zgodnie z obowiązującym prawem.
W procesie rekrutacji do Orange wszyscy kandydaci mają równe szanse niezależnie od płci, wieku, rasy, pochodzenia, wyznania, niepełnosprawności, orientacji seksualnej lub innej prawnie chronionej podstawy, zgodnie z obowiązującym prawem.