kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka umowa o pracę pełny etat
2 godz.
Twój zakres obowiązków: koordynacja współpracy z Klientami (w tym analiza rynku, rozbudowa portfolio Klientów), kierowanie grupą podległych przedstawicieli, realizowanie planów sprzedażowych, prowadzenie rozmów oraz negocjacji handlowych, tworzenie raportów, ocen i analiz oraz planu...
kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka umowa o pracę pełny etat aplikuj szybkoaplikuj bez CV
5 godz.
Zakres obowiązków: Aktywne pozyskiwanie klientów biznesowych w obszarze usług ochrony; Budowanie oraz rozwijanie długofalowych relacji z klientami komercyjnymi; Analiza rynku i identyfikacja nowych możliwości sprzedażowych; Przygotowywanie ofert handlowych oraz prowadzenie negocjacji;...
kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka umowa o pracę pełny etat aplikuj szybkoaplikuj bez CV
5 godz.
Zakres obowiązków: Aktywne pozyskiwanie klientów biznesowych w obszarze usług ochrony; Budowanie oraz rozwijanie długofalowych relacji z klientami komercyjnymi; Analiza rynku i identyfikacja nowych możliwości sprzedażowych; Przygotowywanie ofert handlowych oraz prowadzenie negocjacji;...
kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka umowa o pracę pełny etat
1 dni
Cel stanowiska Kierownik Sprzedaży cementu w segmencie infrastruktury odpowiada za sprzedaż i realizację celów biznesowych poprzez pozyskiwanie nowych Klientów, rozwijanie relacji z obecnymi Partnerami oraz skuteczne zarządzanie procesem sprzedaży. Stanowisko wymaga samodzielności, dużej...
menedżer / menedżerka umowa o pracę pełny etat aplikuj szybkoaplikuj bez CV
2 dni
Zakres obowiązków: Efektywna sprzedaż materiałów hutniczych zgodnie z wytyczonymi planami sprzedaży (tonaż, marża) Praca z klientem poprzez kontakt mailowy, telefoniczny oraz osobisty; Przedstawianie oferty handlowej, prowadzenie negocjacji handlowych; Aktywne pozyskiwanie klientów,...
kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka umowa o pracę pełny etat
2 dni
Aktywne pozyskiwanie nowych klientów z sektora budownictwa infrastrukturalnego. Prowadzenie procesu sprzedaży od oferty po finalizację kontraktu. Negocjowanie warunków handlowych i nadzór nad realizacją umów. Analiza rynku inwestycji budowlanych oraz identyfikacja nowych szans sprzedażowych....
Twoja rola: budujesz i rozwijasz zespół sprzedażowy – rekrutujesz, wdrażasz i wspierasz ludzi, rozwijasz kompetencje zespołu i pracujesz z jego potencjałem, odpowiadasz za wyniki i sposób ich osiągania, rozwijasz zespół w oparciu o wzajemne zaufanie i partnerską współpracę.
Twoja rola: budujesz i rozwijasz zespół sprzedażowy – rekrutujesz, wdrażasz i wspierasz ludzi, rozwijasz kompetencje zespołu i pracujesz z jego potencjałem, odpowiadasz za wyniki i sposób ich osiągania, rozwijasz zespół w oparciu o wzajemne zaufanie i partnerską współpracę.
Twoja rola: budujesz i rozwijasz zespół sprzedażowy – rekrutujesz, wdrażasz i wspierasz ludzi, rozwijasz kompetencje zespołu i pracujesz z jego potencjałem, odpowiadasz za wyniki i sposób ich osiągania, rozwijasz zespół w oparciu o wzajemne zaufanie i partnerską współpracę.
kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka / menedżer / menedżerka kontrakt B2B rekrutacja online aplikuj bez CV
3 dni
Zadania: Budowanie i rozwój zespołu sprzedażowego: rekrutacja, szkolenia i bieżące wsparcie; Planowanie działań i realizacja celów sprzedażowych; Inspirowanie zespołu poprzez kreowanie relacji opartych na wspólnych wartościach;
Manpower to światowy lider w dziedzinie HR o ponad 60-cio letniej tradycji. Nasza firma jest obecna w 82 krajach, na terenie Polski mamy 50 oddziałów. Współpracujemy z 400 000 klientów rocznie, w tym małymi i średnimi przedsiębiorstwami ze wszystkich sektorów, a także największymi światowymi korporacjami. Nasze usługi obejmują pracę tymczasową, rekrutację pracowników stałych, zatrudnienie zewnętrzne oraz doradztwo personalne. Obecnie dla jednego z naszych Klientów poszukujemy Kandydatów na stanowisko:
Manager ds. sprzedaży opon
Praca Stała
Nr Ref.: MSO/076/ZAA
Zadania:
zarządzanie sprzedażą opon do samochodów osobowych na rynku polskim,
planowanie celów sprzedażowych i strategii,
planowanie strategii cenowych,
zbieranie zamówień w celu osiągnięcia planu sprzedaży,
pozyskiwanie nowych klientów,
zbieranie informacji na temat cen funkcjonujących na rynku,
windykacja należności,
zarządzanie zespołem handlowców ds. opon osobowych.
Wymagania:
min. 6letnie doświadczenie w branży oponiarskiej – warunek konieczny,
wykształcenie wyższe,
bardzo dobra znajomość j. angielskiego w mowie i piśmie,
bardzo dobra znajomość pakietu Microsoft Office,
orientacja na realizację założonych celów,
możliwość odbywania licznych delegacji służbowych.
kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka umowa o pracę pełny etat
2 godz.
Twój zakres obowiązków: koordynacja współpracy z Klientami (w tym analiza rynku, rozbudowa portfolio Klientów), kierowanie grupą podległych przedstawicieli, realizowanie planów sprzedażowych, prowadzenie rozmów oraz negocjacji handlowych, tworzenie raportów, ocen i analiz oraz planu...
kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka umowa o pracę pełny etat aplikuj szybkoaplikuj bez CV
5 godz.
Zakres obowiązków: Aktywne pozyskiwanie klientów biznesowych w obszarze usług ochrony; Budowanie oraz rozwijanie długofalowych relacji z klientami komercyjnymi; Analiza rynku i identyfikacja nowych możliwości sprzedażowych; Przygotowywanie ofert handlowych oraz prowadzenie negocjacji;...
kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka umowa o pracę pełny etat aplikuj szybkoaplikuj bez CV
5 godz.
Zakres obowiązków: Aktywne pozyskiwanie klientów biznesowych w obszarze usług ochrony; Budowanie oraz rozwijanie długofalowych relacji z klientami komercyjnymi; Analiza rynku i identyfikacja nowych możliwości sprzedażowych; Przygotowywanie ofert handlowych oraz prowadzenie negocjacji;...
kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka umowa o pracę pełny etat
1 dni
Cel stanowiska Kierownik Sprzedaży cementu w segmencie infrastruktury odpowiada za sprzedaż i realizację celów biznesowych poprzez pozyskiwanie nowych Klientów, rozwijanie relacji z obecnymi Partnerami oraz skuteczne zarządzanie procesem sprzedaży. Stanowisko wymaga samodzielności, dużej...
menedżer / menedżerka umowa o pracę pełny etat aplikuj szybkoaplikuj bez CV
2 dni
Zakres obowiązków: Efektywna sprzedaż materiałów hutniczych zgodnie z wytyczonymi planami sprzedaży (tonaż, marża) Praca z klientem poprzez kontakt mailowy, telefoniczny oraz osobisty; Przedstawianie oferty handlowej, prowadzenie negocjacji handlowych; Aktywne pozyskiwanie klientów,...
kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka umowa o pracę pełny etat
2 dni
Aktywne pozyskiwanie nowych klientów z sektora budownictwa infrastrukturalnego. Prowadzenie procesu sprzedaży od oferty po finalizację kontraktu. Negocjowanie warunków handlowych i nadzór nad realizacją umów. Analiza rynku inwestycji budowlanych oraz identyfikacja nowych szans sprzedażowych....
Twoja rola: budujesz i rozwijasz zespół sprzedażowy – rekrutujesz, wdrażasz i wspierasz ludzi, rozwijasz kompetencje zespołu i pracujesz z jego potencjałem, odpowiadasz za wyniki i sposób ich osiągania, rozwijasz zespół w oparciu o wzajemne zaufanie i partnerską współpracę.
Twoja rola: budujesz i rozwijasz zespół sprzedażowy – rekrutujesz, wdrażasz i wspierasz ludzi, rozwijasz kompetencje zespołu i pracujesz z jego potencjałem, odpowiadasz za wyniki i sposób ich osiągania, rozwijasz zespół w oparciu o wzajemne zaufanie i partnerską współpracę.
Twoja rola: budujesz i rozwijasz zespół sprzedażowy – rekrutujesz, wdrażasz i wspierasz ludzi, rozwijasz kompetencje zespołu i pracujesz z jego potencjałem, odpowiadasz za wyniki i sposób ich osiągania, rozwijasz zespół w oparciu o wzajemne zaufanie i partnerską współpracę.
kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka / menedżer / menedżerka kontrakt B2B rekrutacja online aplikuj bez CV
3 dni
Zadania: Budowanie i rozwój zespołu sprzedażowego: rekrutacja, szkolenia i bieżące wsparcie; Planowanie działań i realizacja celów sprzedażowych; Inspirowanie zespołu poprzez kreowanie relacji opartych na wspólnych wartościach;
