FORTE to nowoczesna, silna organizacja gospodarcza, która w swojej działalności opiera się na uniwersalnych wartościach: współpracy, odpowiedzialności, rozwoju i wrażliwości.
FABRYKI MEBLI "FORTE" S.A. to przede wszystkim ludzie. Doceniając ten fakt, prowadzimy szereg działań związanych z rozwojem naszej kadry. Dzięki ponad trzytysięcznemu zespołowi pracowników w Polsce i za granicą, możliwy jest stały i dynamiczny rozwój Spółki. Ponad 600 doświadczonych pracowników zatrudnionych jest w firmie od początku jej działalności, a blisko 1000 od ponad 15-stu lat!
Nieodzownym elementem strategii biznesowej FORTE jest odpowiedzialny i zrównoważony rozwój. W grudniu 2016 roku Spółka dołączyła do grona spółek Warszawskiej Giełdy Papierów Wartościowych notowanych w Respect Indeks, który zrzesza spółki o najwyższych standardach zarządzania.
- Zapewnienie ciągłości pracy urządzeń produkcyjnych
- Zapewnienie wzorowego stanu infrastruktury technicznej
- Przestrzeganie zasad BHP w podległym obszarze
- Kompletność dokumentacji technicznej w podległym obszarze
- Poprawną realizację zadań wynikających z planowanych przeglądów urządzeń technicznych oraz instalacji przemysłowych
- Planowanie i rozliczanie dodatkowych zadań wykonywanych przez podległy zespół
- Generowanie i wdrażanie koncepcji modernizacji układów automatyki przemysłowej oraz nowych stanowisk produkcyjnych
- Wdrażanie metodyki TPM
- Analizę przyczyn i skutków awarii
- Ciągłe dążenie do poprawy generowanych wskaźników technicznych - KPI
- Analizę i raportowanie zużycia energii w zakładach grupy Forte
- Zarządzanie projektami w podległym obszarze
- Benchmarking międzyzakładowy i wdrażanie dobrych praktyk
- Wykonywanie innych poleceń przełożonego
- Minimum 3 letniego doświadczenia w pracy w dziale technicznym
- Znajomości układów automatyki przemysłowej, elektrotechniki, mechaniki oraz pneumatyki, mile widziane umiejętności z zakresu obróbki drewna
- Uprawnień SEP do 1kV
- Znajomości programu AUTOCAD
- Znajomości aktualnych przepisów z zakresu dyrektywy maszynowej
- Znajomości języka angielskiego na poziomie komunikatywnym
- Umiejętności zarządzania kilkoma projektami jednocześnie
- Samodzielności w działaniu oraz orientacji na założone cele
- Znajomości metodyki TPM oraz LEAN
- Atrakcyjne wynagrodzenie
- Umowę o pracę
- Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych
- Możliwość dołączenia do dodatkowej opieki medycznej
- Program rozwoju pracowników - Akademia FORTE
- Dwujęzyczne, przyzakładowe przedszkole z oddziałem żłobkowym "Żółty Słonik" w Ostrowi Mazowieckiej