Oferta pracy jest nieaktualna, zobacz podobne

Najnowsze oferty pracy

  • Menedżer / Menedżerka Zespołu Sprzedaży

    Prudential Polska Sp. z o.o. Sprawdzona firma Wrocław, ul. Legnicka 21A

    • Stacjonarna
    • Kontrakt B2B
    • Kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka / menedżer / menedżerka
    • Pełny etat

    Twój zakres obowiązków: budowanie własnego biznesu opartego o sprzedaż własną i współpracę z zespołem Konsultantów ds. Planowania Finansowego, rekrutacja i wdrażanie nowych Konsultantów w Twoim zespole, rozwijanie wiedzy produktowej i umiejętności sprzedażowych własnych oraz...

  • Menedżer / Menedżerka Zespołu Sprzedaży

    Prudential Polska Sp. z o.o. Sprawdzona firma Wałbrzych

    • Stacjonarna
    • Kontrakt B2B
    • Kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka / menedżer / menedżerka
    • Pełny etat

    Twój zakres obowiązków: budowanie własnego biznesu opartego o sprzedaż własną i współpracę z zespołem Konsultantów ds. Planowania Finansowego, rekrutacja i wdrażanie nowych Konsultantów w Twoim zespole, rozwijanie wiedzy produktowej i umiejętności sprzedażowych własnych oraz...

  • Menedżerka / Menedżer Zespołu Sprzedaży

    Klient portalu Praca.pl dolnośląskie

    • Stacjonarna / Hybrydowa / Zdalna
    • Kontrakt B2B
    • Kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka / menedżer / menedżerka
    • Pełny etat
    • Aplikuj bez CV

    Prowadzenie procesów rekrutacyjnych Kształtowanie zespołu Doradców Ubezpieczeniowych. Zarządzanie i rozwijanie kompetencji podległego zespołu. Wdrażanie nowych Doradców i wsparcie ich w zakresie sprzedaży ubezpieczeń. Realizacja celów sprzedażowych. Monitorowanie wyników i jakości...

  • Wygasa za 2 dni

    Menadżerka / Menadżer Zespołu Sprzedaży

    Klient portalu Praca.pl Wrocław, Stare Miasto

    • 10 000 - 15 000 zł / mies. (w zal. od umowy)
    • Stacjonarna / Hybrydowa
    • Kontrakt B2B / umowa agencyjna
    • Menedżer / menedżerka
    • Pełny etat
    • Aplikuj bez CV

    Zarządzanie zespołem sprzedażowym, w tym rekrutowanie nowych osób, wdrażanie ich do pracy, szkolenie i motywowanie. Monitorowanie wyników sprzedaży oraz podejmowanie działań ukierunkowanych na realizację wyznaczonych celów. Nawiązywanie i rozwijanie długofalowych relacji z kluczowymi...

  • Regionalny Kierownik Sprzedaży ds. HoReCa

    Transgourmet Polska Wrocław

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka
    • Pełny etat

    Twój zakres obowiązków rozwój sprzedaży Klientów gastronomicznych na terenie woj. wielkopolskiego, dolnośląskiego, kujawsko-pomorskiego, organizacja i zarządzanie pracą przedstawicieli handlowych, realizacja planów sprzedażowych i marżowych, wizyty u klientów, prowadzenie rozmów...

  • Menedżerka / Menedżer Sprzedaży

    Unum Życie TUiR S.A. Wrocław

    • 8 000 - 12 000 zł brutto/mies.
    • Mobilna
    • Umowa agencyjna
    • Kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka / menedżer / menedżerka

    Twoja rola: budujesz i rozwijasz zespół sprzedażowy – rekrutujesz, wdrażasz i wspierasz ludzi, rozwijasz kompetencje zespołu i pracujesz z jego potencjałem, odpowiadasz za wyniki i sposób ich osiągania, rozwijasz zespół w oparciu o wzajemne zaufanie i partnerską współpracę.

  • Kierowniczka / Kierownik Sprzedaży

    Praca.pl Wrocław

    • Mobilna
    • Kontrakt B2B
    • Kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka / menedżer / menedżerka
    • Aplikuj bez CV
    • Rekrutacja online

    Zadania: Budowanie i rozwój zespołu sprzedażowego: rekrutacja, szkolenia i bieżące wsparcie; Planowanie działań i realizacja celów sprzedażowych; Inspirowanie zespołu poprzez kreowanie relacji opartych na wspólnych wartościach;

  • Menedżer / Menedżerka ds. Sprzedaży - Księgarnia

    Klient portalu Praca.pl Poznań

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Menedżer / menedżerka
    • Pełny etat
    • Aplikuj bez CV

    Rozwijanie współpracy ze środowiskiem akademickim oraz młodzieżą w oparciu o znajomość ich potrzeb edukacyjnych. Koordynowanie pracy zespołu i organizowanie działań związanych z realizacją procesów handlowych. Nadzorowanie prawidłowego przebiegu procedur handlowych oraz wspieranie...

  • Manager / Managerka zespołu doradców ds. sprzedaży

    Klient portalu Praca.pl Białystok

    • 7 000 - 10 000 zł brutto/mies.
    • Hybrydowa
    • Umowa agencyjna
    • Kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka / menedżer / menedżerka
    • Pełny etat
    • Aplikuj bez CV
    • Rekrutacja online

    Budowanie od podstaw oraz koordynowanie pracy zaangażowanego zespołu doradców biznesowych. Codzienne wspieranie podległych pracowników w osiąganiu ich indywidualnych celów oraz dbanie o wysoki poziom motywacji w grupie. Aktywne poszukiwanie i rekrutowanie nowych talentów, które wzmocnią...

  • Manager / Managerka zespołu doradców ds. sprzedaży

    Klient portalu Praca.pl Poznań

    • 7 000 - 10 000 zł brutto/mies.
    • Hybrydowa
    • Umowa agencyjna
    • Kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka / menedżer / menedżerka
    • Pełny etat
    • Aplikuj bez CV
    • Rekrutacja online

    Budowanie od podstaw oraz koordynowanie pracy zaangażowanego zespołu doradców biznesowych. Codzienne wspieranie podległych pracowników w osiąganiu ich indywidualnych celów oraz dbanie o wysoki poziom motywacji w grupie. Aktywne poszukiwanie i rekrutowanie nowych talentów, które wzmocnią...

Zobacz więcej ofert pracy

Menedżer ds. sieci agentów

PKO Bank Polski
dolnośląskie, Częstochowa
praca stacjonarna
3412 dni temu
Menedżer ds. sieci agentów
Departament Wsparcia Sprzedaży

Miejsce pracy: Częstochowa

Nr ref.: CEN/153/06/2017

Główne zadania:

  • zarządzanie grupą placówek partnerskich w celu realizacji celów biznesowych
  • odpowiedzialność za realizację wyników sprzedażowych w podległych placówkach
  • wspieranie Partnerów w realizacji zadań sprzedażowych, realizacji celów sprzedażowych, monitorowanie i aktywizowanie realizacji programów sprzedażowych
  • analiza wyników oraz rekomendowanie rozwiązań nakierowanych na zwiększenie sprzedaży
  • tworzenie i wdrażanie rozwiązań usprawniających funkcjonowanie placówek partnerskich
  • monitorowanie standardów jakości obsługi klientów w placówkach partnerskich
  • wzmacnianie kompetencji Partnerów i Pracowników z podległych placówek m.in. poprzez szkolenia prowadzące do rozwoju umiejętności sprzedażowych i menedżerskich
  • wspieranie Partnerów w realizacji zadań sprzedażowych, w tym przyjętego planu działań biznesowych oraz wspieranie w zarządzaniu rozwojem Pracowników

Oczekujemy:

  • wykształcenia wyższego, preferowane kierunki: ekonomia, bankowość, finanse, zarządzanie
  • doświadczenia w zarządzaniu siecią sprzedaży klientów rozproszonych w terenie (najchętniej w instytucji finansowej) oraz pracy z partnerami niezależnymi (indywidualni przedsiębiorcy)
  • wysokiego poziomu samodzielności i bardzo dobrych umiejętności organizacyjnych
  • umiejętności kontrolowania i nadzoru przestrzegania wymogów Banku stawianych partnerom zewnętrznym
  • doświadczenia w przeprowadzaniu kontroli jakości oferowanych usług (standard obsługi, wyglądu, wyposażenia, etc.)
  • dobrej znajomości zagadnień z zakresu zarządzania sprzedażą, coachingu i komunikacji interpersonalnej i zarządzania konfliktem
  • inicjatywy, przedsiębiorczości, zorientowania na cel, zdolności szybkiego uczenia się i przyswajania zmian
  • prawa jazdy kat. B (aktywnego) oraz wysokiej dyspozycyjności związanej z częstymi podróżami służbowymi

Oferujemy:

  • umowę o pracę
  • atrakcyjny pakiet socjalno-motywacyjny, w tym prywatną opiekę zdrowotną i Pracowniczy Program Emerytalny
  • konkurencyjne wynagrodzenie
  • profesjonalny system szkoleń

 

pko, bank, bp

Zgłoszenia (CV) prosimy wysyłać za pomocą przycisku:

Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych przez PKO Bank Polski S.A. zawartych do potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji na stanowisko na które, niniejszym aplikuję.

Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych przez PKO Bank Polski S.A. i Grupę Kapitałową PKO Banku Polskiego S.A. do potrzeb niezbędnych do realizacji przyszłych procesów rekrutacji.

W dowolnym momencie przysługuje Pani/Panu prawo do wycofania wszystkich lub wybranych z powyższych zgód. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem.

INFORMACJA O PRZETWARZANIU DANYCH OSOBOWYCH


Na podstawie art. 13 ust. 1 i 2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (Ogólne Rozporządzenie o Ochronie Danych) informujemy, że:

1. Administrator danych
Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Powszechna Kasa Oszczędności Bank Polski Spółka Akcyjna z siedzibą w Warszawie, adres: ul. Puławska 15, 02-515 Warszawa, zarejestrowana w Sądzie Rejonowym dla m.st. Warszawy w Warszawie, XIII Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego, pod numerem KRS 0000026438, NIP: 525-000-77-38, REGON: 016298263, kapitał zakładowy (kapitał wpłacony) 1 250 000 000 zł, infolinia: 800 302 302, zwana dalej „PKO Bankiem Polskim SA” lub „Bankiem”.

2. Inspektor Ochrony Danych
Powołany został Inspektor Ochrony Danych. Adres: Inspektor Ochrony Danych, ul. Puławska 15, 02-515 Warszawa, adres e-mail: iod@pkobp.pl. Szczegółowe dane są dostępne w oddziałach Banku oraz na stronie internetowej PKO Banku Polskiego SA;

3. Cel przetwarzania danych i podstawy prawne
Dane osobowe będą przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji na podstawie zgody.

4. Udostępnienie danych osobowych
Pani /Pana dane będą udostępnione firmie eRecruitment Solutions sp. z o.o.

5. Okres przechowywania danych osobowych
Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane przez okres 4 lat.

6. Przysługujące prawa
W związku z przetwarzaniem przez PKO Bank Polski SA Pani/Pana danych osobowych, przysługuje Pani/Panu:
  • prawo dostępu do danych osobowych,
  • prawo do sprostowania danych osobowych,
  • prawo usunięcia danych osobowych (prawo do bycia zapomnianym),
  • prawo do ograniczenia przetwarzania danych osobowych,
  • prawo do przenoszenia danych do innego administratora,
  • prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych, w tym profilowania, oraz na potrzeby marketingu bezpośredniego, w tym profilowania,
  • prawo do cofnięcia zgody w przypadku, gdy Bank będzie przetwarzał Pani/Pana dane osobowe w oparciu o zgodę, w dowolnym momencie i w dowolny sposób, bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem,
  • prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy uzna Pani/Pan, że przetwarzanie danych osobowych narusza przepisy Rozporządzenia.
7. Wymóg podania danych
Podanie Pani/Pana danych osobowych jest konieczne w celu realizacji procesu rekrutacji.

8. Zautomatyzowane podejmowanie decyzji, profilowanie
Pani/Pana dane osobowe nie będą profilowane.

Podobne oferty

  • Menedżer / Menedżerka Zespołu Sprzedaży

    Prudential Polska Sp. z o.o. Sprawdzona firma Wrocław, ul. Legnicka 21A

    • Stacjonarna
    • Kontrakt B2B
    • Kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka / menedżer / menedżerka
    • Pełny etat

    Twój zakres obowiązków: budowanie własnego biznesu opartego o sprzedaż własną i współpracę z zespołem Konsultantów ds. Planowania Finansowego, rekrutacja i wdrażanie nowych Konsultantów w Twoim zespole, rozwijanie wiedzy produktowej i umiejętności sprzedażowych własnych oraz...

  • Menedżer / Menedżerka Zespołu Sprzedaży

    Prudential Polska Sp. z o.o. Sprawdzona firma Wałbrzych

    • Stacjonarna
    • Kontrakt B2B
    • Kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka / menedżer / menedżerka
    • Pełny etat

    Twój zakres obowiązków: budowanie własnego biznesu opartego o sprzedaż własną i współpracę z zespołem Konsultantów ds. Planowania Finansowego, rekrutacja i wdrażanie nowych Konsultantów w Twoim zespole, rozwijanie wiedzy produktowej i umiejętności sprzedażowych własnych oraz...

  • Menedżerka / Menedżer Zespołu Sprzedaży

    Klient portalu Praca.pl dolnośląskie

    • Stacjonarna / Hybrydowa / Zdalna
    • Kontrakt B2B
    • Kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka / menedżer / menedżerka
    • Pełny etat
    • Aplikuj bez CV

    Prowadzenie procesów rekrutacyjnych Kształtowanie zespołu Doradców Ubezpieczeniowych. Zarządzanie i rozwijanie kompetencji podległego zespołu. Wdrażanie nowych Doradców i wsparcie ich w zakresie sprzedaży ubezpieczeń. Realizacja celów sprzedażowych. Monitorowanie wyników i jakości...

  • Wygasa za 2 dni

    Menadżerka / Menadżer Zespołu Sprzedaży

    Klient portalu Praca.pl Wrocław, Stare Miasto

    • 10 000 - 15 000 zł / mies. (w zal. od umowy)
    • Stacjonarna / Hybrydowa
    • Kontrakt B2B / umowa agencyjna
    • Menedżer / menedżerka
    • Pełny etat
    • Aplikuj bez CV

    Zarządzanie zespołem sprzedażowym, w tym rekrutowanie nowych osób, wdrażanie ich do pracy, szkolenie i motywowanie. Monitorowanie wyników sprzedaży oraz podejmowanie działań ukierunkowanych na realizację wyznaczonych celów. Nawiązywanie i rozwijanie długofalowych relacji z kluczowymi...

  • Regionalny Kierownik Sprzedaży ds. HoReCa

    Transgourmet Polska Wrocław

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka
    • Pełny etat

    Twój zakres obowiązków rozwój sprzedaży Klientów gastronomicznych na terenie woj. wielkopolskiego, dolnośląskiego, kujawsko-pomorskiego, organizacja i zarządzanie pracą przedstawicieli handlowych, realizacja planów sprzedażowych i marżowych, wizyty u klientów, prowadzenie rozmów...

  • Menedżerka / Menedżer Sprzedaży

    Unum Życie TUiR S.A. Wrocław

    • 8 000 - 12 000 zł brutto/mies.
    • Mobilna
    • Umowa agencyjna
    • Kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka / menedżer / menedżerka

    Twoja rola: budujesz i rozwijasz zespół sprzedażowy – rekrutujesz, wdrażasz i wspierasz ludzi, rozwijasz kompetencje zespołu i pracujesz z jego potencjałem, odpowiadasz za wyniki i sposób ich osiągania, rozwijasz zespół w oparciu o wzajemne zaufanie i partnerską współpracę.

  • Kierowniczka / Kierownik Sprzedaży

    Praca.pl Wrocław

    • Mobilna
    • Kontrakt B2B
    • Kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka / menedżer / menedżerka
    • Aplikuj bez CV
    • Rekrutacja online

    Zadania: Budowanie i rozwój zespołu sprzedażowego: rekrutacja, szkolenia i bieżące wsparcie; Planowanie działań i realizacja celów sprzedażowych; Inspirowanie zespołu poprzez kreowanie relacji opartych na wspólnych wartościach;

  • Menedżer / Menedżerka ds. Sprzedaży - Księgarnia

    Klient portalu Praca.pl Poznań

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Menedżer / menedżerka
    • Pełny etat
    • Aplikuj bez CV

    Rozwijanie współpracy ze środowiskiem akademickim oraz młodzieżą w oparciu o znajomość ich potrzeb edukacyjnych. Koordynowanie pracy zespołu i organizowanie działań związanych z realizacją procesów handlowych. Nadzorowanie prawidłowego przebiegu procedur handlowych oraz wspieranie...

  • Manager / Managerka zespołu doradców ds. sprzedaży

    Klient portalu Praca.pl Białystok

    • 7 000 - 10 000 zł brutto/mies.
    • Hybrydowa
    • Umowa agencyjna
    • Kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka / menedżer / menedżerka
    • Pełny etat
    • Aplikuj bez CV
    • Rekrutacja online

    Budowanie od podstaw oraz koordynowanie pracy zaangażowanego zespołu doradców biznesowych. Codzienne wspieranie podległych pracowników w osiąganiu ich indywidualnych celów oraz dbanie o wysoki poziom motywacji w grupie. Aktywne poszukiwanie i rekrutowanie nowych talentów, które wzmocnią...

  • Manager / Managerka zespołu doradców ds. sprzedaży

    Klient portalu Praca.pl Poznań

    • 7 000 - 10 000 zł brutto/mies.
    • Hybrydowa
    • Umowa agencyjna
    • Kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka / menedżer / menedżerka
    • Pełny etat
    • Aplikuj bez CV
    • Rekrutacja online

    Budowanie od podstaw oraz koordynowanie pracy zaangażowanego zespołu doradców biznesowych. Codzienne wspieranie podległych pracowników w osiąganiu ich indywidualnych celów oraz dbanie o wysoki poziom motywacji w grupie. Aktywne poszukiwanie i rekrutowanie nowych talentów, które wzmocnią...