MEBLE WÓJCIK
poszukuje kandydata na stanowisko:
Menedżer IT
Miejsce pracy: Elbląg
Zakres obowiązków:
- Opracowywanie, wdrażanie i nadzorowanie realizacji strategii Firmy w zakresie IT
- Wyznaczanie kierunku rozwoju technologicznego i definiowanie polityki bezpieczeństwa informatycznego Firmy
- Zapewnienie ciągłości działania infrastruktury IT
- Zapewnienie integralności i efektywności przetwarzania danych w systemach operacyjnych
- Opracowywanie i nadzorowanie procesów biznesowych i procedur dotyczących środowiska IT
- Zarządzanie projektami i procesem integracji systemów informatycznych. Uczestnictwo w pracach ogólnofirmowego zespołu projektowego.
- Optymalizacja oraz poprawa wydajności działających systemów informatycznych
- Nadzorowanie procesów rozwoju oprogramowania klasy ERP w przedsiębiorstwie produkcyjnym
- Raportowanie wyników działań Pionu IT bezpośrednio do Zarządu
- Współpraca z kadrą menadżerską obszarów biznesowych, kształtowanie zapotrzebowania na rozwiązania operacyjne.
- Planowanie, realizacja i kontrolowanie budżetu Pionu IT
- Współpraca z partnerami zewnętrznymi z obszaru IT
- Optymalizacja procesów i kosztów IT
- Minimalizacja ryzyka bezpieczeństwa IT
- Zarządzanie jakością utrzymania usług IT
- Zarządzanie działem IT. Kierowanie i doskonalenie zawodowe pracowników, prowadzenie działań motywacyjnych podległego zespołu.
Wymagania:
- minimum 5-letnie doświadczenie na stanowisku IT w dużym przedsiębiorstwie produkcyjnym
- Minimum 2-letnie doświadczenie w zarządzaniu zespołem projektowym, specjalistów i działem IT
- Doświadczenie we wdrażaniu i konfigurowaniu systemów informatycznych
- Doświadczenie we wdrażaniu oraz administrowaniu systemów klasy ERP
- Bardzo dobra znajomość rynku i technologii związanych z IT
- Znajomości metodologii prowadzenia projektów IT
- Znajomości zagadnień baz danych
- Wysokie umiejętności interpersonalne i analityczne
- Wykształcenie wyższe
- Znajomość języka angielskiego
- Prawo jazdy kat. B
Oferujemy:
- Zatrudnienie na umowę o pracę w stabilnej i dynamicznie rozwijającej się firmie, dopuszczalne inne formy zatrudnienia
- Pracę z młodym zespołem
- Możliwość rozwoju zawodowego oraz podnoszenia własnych kompetencji