Najnowsze oferty pracy

  • Menedżer / Menedżerka ds. Szkoleń Operacyjnych

    Amazon   Okmiany    praca stacjonarna
    menedżer  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online
    1 dni
    Zadania Zarządzanie zespołem trenerów i specjalistów L&D, w tym coaching i planowanie ich rozwoju. Pełne zarządzanie programami szkoleniowymi dla pracowników i liderów w Centrum Realizacji Zamówień (FC). Opracowywanie, realizacja i ocena wszystkich działań szkoleniowych we współpracy z...
  • Starsza Partnerka / Starszy Partner HR

    RegioJet PL   Warszawa    praca stacjonarna
    starszy specjalista (senior) / ekspert  umowa o pracę  pełny etat
    7 dni
    Zakres zadań: Całościowa odpowiedzialność za procesy HR w Polsce. Prowadzenie administracji personalnej zgodnie z krajowymi przepisami. Przygotowywanie danych i dokumentów do payrollu obsługiwanego przez zewnętrznego dostawcę. Kierowanie niewielkim zespołem rekrutacyjnym i koordynacja...
  • Senior HR Business Partner

    RegioJet PL   Warszawa    praca stacjonarna
    starszy specjalista (senior) / ekspert  umowa o pracę  pełny etat
    9 dni
    Zakres obowiązków: Pełna odpowiedzialność za procesy HR RegioJet w Polsce; Prowadzenie administracji personalnej zgodnie z polskim prawem pracy; Przygotowywanie danych i dokumentów do listy płac obsługiwanej przez firmę zewnętrzną; Kierowanie niewielkim zespołem rekrutacyjnym i...
Zobacz więcej ofert pracy
Praca.pl Praca Opolskie Kierownik ds. Personalnych (HR Manager) Opolskie
Młodszy Koordynator ds. HR i Wynagrodzeń

Młodszy Koordynator ds. HR i Wynagrodzeń

Intersilesia McBride Polska sp. z o.o.
opolskie, Strzelce Opolskie
kierownik/koordynator
pełny etat
umowa o pracę
praca stacjonarna
1617 dni temu

McBride jest Europejskim wiodącym producentem i dostawcą Prywatnych Marek oraz produktów wytwarzanych na zlecenie przeznaczonych dla gospodarstw domowych jak i profesjonalnych środków czystości.

 

Dołącz do jednego z wiodących producentów chemii gospodarczej pod marką prywatną w Europie z siedzibą w Strzelcach Opolskich.

 

Recepta naszego sukcesu jest dość prosta: praca oparta na naszych Wartościach – Zawsze zaangażowani, Współpraca, Dążenie do bycia najlepszym, Przyjmowanie i nadawanie odpowiedzialności, aby stworzyć pozytywne środowisko pracy dla wszystkich pracowników McBride.

Młodszy Koordynator ds. HR i Wynagrodzeń
Miejsce pracy: Strzelce Opolskie
Cel istnienia stanowiska

Zagwarantowanie prowadzenia procesów kadrowo- płacowych zgodnie z przepisami prawa pracy, wewnętrznymi regulaminami i wymogami, w sposób rzetelny, terminowy i o najwyższej jakości.

 
Zakres obowiązków
  • Prowadzenie i utrzymanie wszystkich procesów kadrowo-płacowych zgodnie z prawem i wewnętrznymi regulaminami, rzetelnie, terminowo, na najwyższym poziomie,
  • Współpraca z firmą outsourcingową w zakresie naliczania wynagrodzeń w świetle obowiązujących przepisów i regulaminów poprzez przygotowanie prawidłowych danych, regularną komunikację, podejmowanie działań korygujących w przypadku problemów, weryfikowanie danych,
  • Przygotowywanie analiz dotyczących wskaźników płacowych i personalnych,
  • Sporządzanie raportów, sprawozdań wymaganych prawem lub wewnętrznymi wymogami,
  • Czynny udział w nowych projektach w obszarze kadrowo-płacowym,
  • Rozwój kompetencji w zakresie zmieniających się przepisów lub uwarunkowań,
  • Regularna, terminowa współpraca z pracownikami w celu realizowania procesów kadrowo-płacowych zgodnie z prawem.
Wykształcenie i wymagania techniczne
  • Wykształcenie wyższe,
  • Doświadczenie na podobnym stanowisku,
  • Znajomość zasad naliczania wynagrodzeń, przepisów prawa pracy, ubezpieczeń społecznych oraz przepisów podatkowych,
  • Znajomość programu kadrowo-płacowego TETA,
  • Wiedza dot. prowadzenia ewidencji czasu pracy, tworzenia harmonogramów
  • Bardzo dobra znajomość pakietu MS Office (Excel),,
  • Dobra znajomość języka angielskiego.
Kompetencje behawioralne
  • Elastyczność - rozumie presję, otwartość na zmiany, przewodzenie zmianom,
  • Zaangażowanie w samorozwój - nie jest ograniczone wcześniejszym doświadczeniem i aktywnie angażuje się w działania doskonalące,
  • Komunikacja - jasno komunikuje się na wszystkich poziomach, słucha i angażuje innych w wyznaczanie kierunku i celów,
  • Rzetelność, odpowiedzialność, terminowość,
  • Orientacja na klienta
Co oferujemy
  • Dołączysz do utalentowanego zespołu, w którym Twój wkład jest doceniany,
  • Pracę w dynamicznej, międzynarodowej firmie,
  • Atrakcyjny pakiet benefitów.
Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych w procesie rekrutacji.
 

Podobne oferty

  • Menedżer / Menedżerka ds. Szkoleń Operacyjnych

    Amazon   Okmiany    praca stacjonarna
    menedżer  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online
    1 dni
    Zadania Zarządzanie zespołem trenerów i specjalistów L&D, w tym coaching i planowanie ich rozwoju. Pełne zarządzanie programami szkoleniowymi dla pracowników i liderów w Centrum Realizacji Zamówień (FC). Opracowywanie, realizacja i ocena wszystkich działań szkoleniowych we współpracy z...
  • Starsza Partnerka / Starszy Partner HR

    RegioJet PL   Warszawa    praca stacjonarna
    starszy specjalista (senior) / ekspert  umowa o pracę  pełny etat
    7 dni
    Zakres zadań: Całościowa odpowiedzialność za procesy HR w Polsce. Prowadzenie administracji personalnej zgodnie z krajowymi przepisami. Przygotowywanie danych i dokumentów do payrollu obsługiwanego przez zewnętrznego dostawcę. Kierowanie niewielkim zespołem rekrutacyjnym i koordynacja...
  • Senior HR Business Partner

    RegioJet PL   Warszawa    praca stacjonarna
    starszy specjalista (senior) / ekspert  umowa o pracę  pełny etat
    9 dni
    Zakres obowiązków: Pełna odpowiedzialność za procesy HR RegioJet w Polsce; Prowadzenie administracji personalnej zgodnie z polskim prawem pracy; Przygotowywanie danych i dokumentów do listy płac obsługiwanej przez firmę zewnętrzną; Kierowanie niewielkim zespołem rekrutacyjnym i...