Manpower (Agencja zatrudnienia nr 412) to globalna firma o ponad 70-letnim doświadczeniu, działająca w 82 krajach. Na polskim rynku jesteśmy od 2001 roku i obecnie posiadamy prawie 35 oddziałów w całym kraju. Naszym celem jest otwieranie przed kandydatami nowych możliwości, pomoc w znalezieniu pracy odpowiadającej ich kwalifikacjom i doświadczeniu. Skontaktuj się z nami - to nic nie kosztuje, możesz za to zyskać profesjonalne doradztwo i wymarzoną pracę!
Dla jednego z naszych klientów poszukujemy osoby na stanowisko:
Miejsce pracy: Ożarów Mazowiecki
Oferta:
- Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
- Możliwość bezpośredniego zatrudnienia w strukturach firmy
- Miła atmosfera w miejscu pracy
- Praca w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku
- Praca w systemie 2-zmianowym (6-14, 14-22)
- Trzyskładnikowe wynagrodzenie (podstawa 3700 zł brutto + premia kwartalna + dodatek posiłkowy ok. 300 zł netto/mies.)
- Kandydaci z uprawnieniami UDT - możliwość negocjacji wyższej podstawy
-
Bogaty pakiet benefitów ManpowerGroup: dostęp do karty MultiSport, prywatnej opieki medycznej, ubezpieczenia grupowego PZU, platformy MyBenefit oraz programu rabatowego ManpowerGroup Premium ze zniżkami na produkty i usługi wielu firm, sklepów, obiektów sportowych, teatrów i restauracji
Wymagania:
- Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku
- Umiejętność pracy ze skanerem magazynowym
- Odpowiedzialność, dokładność oraz rzetelność
- Wysoka motywacja do pracy
Zadania:
- Kompletacja towaru zgodnie z zamówieniem
- Kontrola zgodności towaru przygotowanego do wysyłki
- Przyjęcie towaru do magazynu
- Pomocnicze prace magazynowe
- Obsługa wózka widłowego (wymagane uprawnienia UDT)
Poznaj
ManpowerGroup
ManpowerGroup, światowy lider innowacyjnych rozwiązań dla rynku pracy, od 2001 roku wspiera swoich klientów i kandydatów w Polsce. W Polsce ManpowerGroup posiada 40 agencji i jest obecny w 25 miastach w całym kraju. Organizacja oferuje unikalne usługi dla firm i kandydatów poprzez: ManpowerGroup™ Solutions, Manpower® oraz Experis™. Usługi ManpowerGroup w Polsce obejmują pracę tymczasową, rekrutację stałą i badanie kompetencji pracowników, zatrudnienie zewnętrzne, outsourcing procesów, doradztwo personalne, zarządzanie karierą i outplacement.