Pracownik w Dziale Kadr i Płac

Główne zadania:

• Przygotowywanie dokumentacji kadrowo-płacowej,
• Prowadzenie akt personalnych,
• Wprowadzanie danych do systemu kadrowo-płacowego oraz systemu Pol-on,
• Terminowa i bezbłędna obsługa procesów karowych, m.in. ewidencja czasu pracy, przygotowanie danych do naliczenia listy płac,
• Wyliczanie wynagrodzeń i pochodnych od wynagrodzeń,
• Rozliczanie zwolnień lekarskich,
• Przygotowywanie kalkulacji płacowo-finansowych,
• Cykliczne raportowanie na potrzeby wewnętrzne Uczelni.

Wymagania:

• Mile widziane doświadczenie na podobnym stanowisku,
• Wykształcenie wyższe - preferowane z zakresu prawa i administracji,
• Biegła znajomość Microsoft Excel,
• Praktyczna znajomość prawa pracy i ubezpieczeń społecznych oraz gotowość do poszerzania wiedzy w tym zakresie,
• Znajomość ustawy o szkolnictwie wyższym i języka angielskiego będzie dodatkowym atutem,
• Umiejętność łatwego nawiązywania kontaktów i budowania relacji, otwartość i proaktywność w podejmowanych zadaniach,
• Rzetelność i odpowiedzialność, dobra organizacja pracy, umiejętność radzenia sobie z presją czasu i wielozadaniowością.

Oferujemy:

• Dynamiczną i interesującą pracę w instytucji o ugruntowanej pozycji na rynku,
• Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
• Możliwość doskonalenia umiejętności i poszerzania wiedzy,
• Szeroki pakiet socjalny.