Decora S.A. jest wiodącym producentem i dystrybutorem produktów wykończenia oraz dekoracji wnętrz. Firma na rynku polskim jest obecna od 1994 – a od przeszło 10 lat notowana na Giełdzie Papierów Wartościowych w Warszawie, była wielokrotnie honorowana i nagradzana w uznaniu osiągnięć i profesjonalizmu w działaniu. Więcej informacji – zapraszamy: www.decora.eu.
Obecnie GK Decora prowadzi aktywność handlową w 40 krajach na 4 kontynentach, a niepodważalnymi atutami produktów, które firma oferuje - jest ich innowacyjność oraz jakość potwierdzona przez międzynarodowe instytucje. Działając zarówno w tradycyjnym jak i nowoczesnym kanale dystrybucji, Firma należy do ścisłej czołówki liderów w swojej branży.
Decora S.A. poszukuje kreatywnych i utalentowanych osób na stanowisko:
- współtworzenie strategicznego kierunku rozwoju dla podległych grup produktowych/ kategorii produktów,
- wykonywanie analiz rynkowych oraz monitorowanie i analiza trendów rynkowych w celu wzrostu konkurencyjności,
- udział w kreacji oraz terminowym wprowadzaniu na rynek nowych produktów zgodnie z objętą strategią marki,
- tworzenie planów projektów oraz ścieżek krytycznych dla dedykowanych projektów marketingowych (odpowiedzialność za wewnętrzne uzgodnienia między działowe),
- tworzenie materiałów marketingowych (BTL, opakowania) w ramach podległych grup
produktowych/ kategorii produktów.
- min. 4-letniego doświadczenia na podobnym stanowisku w branży artykułów przemysłowych, budowlanych lub instalatorskich,
- wykształcenie wyższe (marketing, zarządzanie lub kierunki pokrewne),
- umiejętności zarządzania projektami,
- bardzo dobrej znajomości języka angielskiego - warunek konieczny,
- zdolności analitycznych, zarządzania czasem i ustalania priorytetów – w tym terminowości, skoncentrowania na działaniach przynoszących wymierne efekty,
- otwartości do podejmowania wyzwań, wytrwałości i elastyczności,
- prawo jazdy, kat. B. oraz gotowości do podróży służbowych.
- samodzielną, pełną wyzwań pracę w młodym i dynamicznym zespole,
- pracę w dużej i stabilnej firmie o ugruntowanej pozycji na rynku,
- zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,
- konkurencyjne wynagrodzenie oraz atrakcyjny system premiowy,
- niezbędne narzędzia pracy (w tym samochód służbowy).