Grupa kapitałowa Progres to ogólnopolski dostawca rozwiązań z zakresu pracy tymczasowej, rekrutacji stałych, szkoleń oraz doradztwa personalnego.
W skład Grupy Progres wchodzą aktualnie cztery, niezależne linie biznesowe: Progres HR – w obszarze pracy tymczasowej, Progres Consulting – odpowiadająca za doradztwo biznesowe i szkolenia oraz Progres Permanent Recruitment – specjalizująca się w rekrutacjach stałych na stanowiska średniego oraz wyższego szczebla. W bogatym portfelu oferowanych usług, znajduje się również Progres Advanced Solutions – linia oferująca nowatorskie, zaawansowane rozwiązania, mające na celu optymalizację procesów oraz kosztów zatrudnienia.
Znajdujemy się na drugim miejscu polskiego rynku Agencji Pracy wg. rankingu Book of Lists. Jesteśmy współzałożycielami oraz członkami Stowarzyszenia Agencji Zatrudnienia. Na swoim koncie posiadamy ponad 1000 kontraktów podpisanych na terenie całego kraju, dzięki 17 sprawnie funkcjonującym oddziałom.
Opis stanowiska:
- Realizacja założonych planów sprzedażowych zgodnie z polityką handlową firmy;
- Aktywne pozyskiwanie Klientów inwestycyjnych na podległym terenie;
- Budowanie długofalowych relacji z Klientami ;
- Profesjonalne wsparcie klientów w zakresie doradztwa technicznego;
- Monitorowanie rynku inwestycji budowlanych na podległym terenie;
- Tworzenie bieżących analiz sprzedaży.
- Minimum 3 lata doświadczenia w pracy na podobnym stanowisku w branży budowlanej;
- Bardzo dobra znajomość lokalnego rynku inwestycji budowlanych;
- Wykształcenie wyższe inżynierskie (preferowane kierunki techniczne, budownictwo, architektura);
- Znajomość prawa budowlanego będzie dodatkowym atutem;
- Umiejętność nawiązywania i budowania długotrwałych relacji z Klientem;
- Samodzielność w działaniu i chęć podejmowania inicjatywy;
- Wysoko rozwinięte zdolności interpersonalne;
- Bardzo dobra znajomość pakietu MS Office;
- Prawo jazdy kat. B.
- Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę;
- Pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku;
- Atrakcyjny system wynagrodzeń uzależniony od wyników;
- Niezbędne narzędzia pracy - telefon, laptop, samochód służbowy;
- Możliwość rozwoju kompetencji poprzez pakiet profesjonalnych szkoleń.