Regionalny Kierownik ds. klientów kluczowych

Kandydaci składający aplikacje na w/w stanowisko powinni posiadać zdolność i doświadczenie w środowisku pracy na rynku biznesowym, połączone ze znajomością branży usług monitorowania pojazdów oraz zdalnej transmisji danych. Idealny kandydat powinien cechować się silną motywacją i wysokim poziomem zaangażowania w realizację powierzonych obowiązków.

• Wykształcenie minimum średnie (preferowane profile techniczne)
• Prawo jazdy kategorii B
• Znajomość zagadnień związanych z systemami monitorowania pojazdów przy wykorzystaniu sieci GSM oraz GPS
• Znajomość zagadnień z branż okołomotoryzacyjnych
• Znajomość reguł pracy z klientem biznesowym
• Podstawowa wiedza techniczna (lub umiejętność jej szybkiego przyswajania)
• Wiedza z zakresu skutecznego pozyskiwania klienta

• Forma zatrudnienia: umowa o pracę
• System wynagrodzeń: podstawa + premia + prowizja  
• Profesjonalny i sprawdzony produkt
• Niezbędne narzędzia pracy (samochód, laptop, telefon, narzędzia firmowe)
• Pełne szkolenie produktowe i handlowe w siedzibie spółki

Aplikacje kandydatów posiadających min. 12 miesięczne doświadczenie w sprzedaży usług telemetrycznych do biznesu rozpatrywane będą w pierwszej kolejności.