Firma Partner Serwis świadczy usługi w zakresie szeroko rozumianego serwisu przemysłowego. Oferowane usługi wykonujemy zarówno w warsztatach Partner Serwis, jak i bezpośrednio u Klientów. Działamy na rynku od 2002 roku. Obecnie firmę tworzy 6 oddziałów świadczących serwis przemysłowy i dystrybucję nowych komponentów napędowych. Zatrudniamy łącznie około 500 osób.
Specjalista ds. HR
Miejsce pracy: Elbląg
Zakres obowiązków:
- Budowanie relacji i współpraca z menadżerami w celu realizacji potrzeb rekrutacyjnych i wymagań biznesowych
- Współpraca z menadżerami w obszarze zarządzania zespołem, zwiększenia zaangażowania i budowania efektywnych zespołów
- Prowadzenie oraz koordynowanie procesów rekrutacyjnych, współpraca z uczelniami, szkołami, agencjami pracy
- Koordynowanie procesu wdrażania i adaptacji nowych pracowników
- Prowadzenie procesu oceny pracowników
- Tworzenie i nadzór nad realizacją planu szkoleń, koordynacja i organizacja działań rozwojowych
- Udział w projektach związanych z komunikacją i budowaniem wizerunku pracodawcy
- Analiza wskaźników HR oraz ich raportowanie
- Wyciąganie wniosków z analiz i proponowanie usprawnień i rozwiązań
Wymagania:
- Minimum 3 letnie doświadczenie w obszarze HR tj. rekrutacja, szkolenia, onboarding pracowników, oceny okresowe, działania employer branding
- Wykształcenie wyższe, preferowane kierunki: zarządzanie zasobami ludzkimi lub psychologia
- Umiejętność współpracy w zespole i kreowania partnerskich relacji
- Doświadczenie w samodzielnym prowadzeniu projektów
- Mile widziane doświadczenie w zatrudnianiu obcokrajowców
- Samodzielność, dobra organizacja pracy, nastawienie na cel
- Otwartość, chęć podejmowania nowych wyzwań
- Mile widziana znajomość prawa pracy i procedur HR
- Prawo jazdy kat. B
Oferujemy:
- Stała praca w stabilnej, rozwijającej się firmie o wielooddziałowej strukturze
- Zatrudnienie na umowę o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy (1 umowa na okres próbny 3 miesięczny, kolejna umowa na czas określony lub nieokreślony)
- Atrakcyjny system wynagrodzenia (podstawa + premia)
- Możliwość podnoszenia kompetencji
- Narzędzia pracy (telefon, komputer, samochód służbowy)
- Pakiet benefitów (dofinansowana karta Multisport, opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, ZFŚS, budżet szkoleniowy).