DLACZEGO TELFORCEONE?
Jesteśmy jednym z największych producentów i dystrybutorów elektroniki użytkowej w Polsce i Europie Środkowo-Wschodniej. W naszym portfolio znajdują się nowoczesne rozwiązania technologii mobilnych, elektroniki użytkowej, akcesoriów GSM.
Siłą organizacji są ludzie. W naszej firmie są to wykwalifikowani eksperci. Konsekwentnie zdobywamy doświadczenie współpracując od niemal kilkudziesięciu lat z globalnymi partnerami biznesowymi działającymi na ponad 50 rynkach Świata. Codziennie witamy się z nimi w kilkunastu językach. To dzięki naszym Klientom zdobyliśmy międzynarodowe doświadczenie, poznając specyfikę wielu rynków. Pozyskaliśmy kompetencje do budowy kompleksowych rozwiązań dla firm, opartych na rynkowej praktyce i zaufaniu. Jesteśmy sprawdzonym doradcą w strategii rozwoju Twojego biznesu. Naszą skuteczność ceni już ponad 40 000 partnerów biznesowych na całym świecie.
Obecnie do zespołu kadrowo-płacowego poszukujemy osoby na stanowisko:
Jeżeli:
- Masz min. roczne doświadczenie w obszarze kadr i płac
- Wiesz jakie obowiązują procedury przy zatrudnianiu cudzoziemców
- Pracujesz na programach kadrowo-płacowych (mile widziana znajomość programu OPTIMA)
- Zasady naliczania wynagrodzeń są dla Ciebie zrozumiałe
- Znasz i lubisz czytać przepisy z zakresu Prawa Pracy, ZUS oraz podatku dochodowego od osób fizycznych
- Jesteś samodzielna/ny i doskonale organizujesz swoją pracę
- Praca pod presją czasu nie jest dla Ciebie przeszkodą nie do przeskoczenia
Odezwij się do nas! Czeka na Ciebie samodzielne stanowisko pracy przy wszystkich elementach procesów kadrowych i płacowych.
Kluczowe zadania, za które będziesz odpowiedzialny:
1. Zatrudnienia (w tym cudzoziemców):
- Sporządzanie umów o pracę i świadectw pracy
- Sporządzanie umów cywilno-prawnych
- Zakładanie i prowadzenie akt osobowych pracowników
- Wprowadzanie danych pracowników do programu kadrowo-płacowego
- Kierowanie na badania lekarskie: wstępne, okresowe, kontrolne
- Prowadzenie kart szkoleń ogólnych i stanowiskowych w zakresie BHP i P.POŻ
- Ustalanie uprawnień do urlopu wypoczynkowego, okolicznościowego
- Wystawianie zaświadczeń dla pracowników
- Prowadzenie ewidencji czasu pracy
- Wysyłanie zawiadomień do urzędów pracy
- Sporządzanie dokumentów dla cudzoziemców, PUP i DUW
- Prowadzenie ewidencji osób współpracujących
- Sporządzanie zestawień dla Zarządu
2. Wynagrodzenia:
- Naliczanie, weryfikacja i sporządzanie list płac
- Ustalanie uprawnień do wynagrodzenia chorobowego, zasiłku chorobowego, zasiłku opiekuńczego, wynagrodzenia za czas urlopu
- Generowanie i weryfikacja PIT-4 i PIT-11
3. ZUS:
- Deklaracje zgłoszeniowe ZUS
W zamian oferujemy:
- pracę w największej i najbardziej renomowanej firmie w swojej branży
- dużą samodzielność i możliwość pracy według własnego sprawdzonego wzorca
- wzajemną wymianę doświadczeń i wiedzy z innymi członkami zespołu
- możliwość podnoszenia swoich kompetencji korzystając ze szkoleń
- możliwość skorzystania z benefitów pozafinansowych (karty sportowej, opieki medycznej oraz ubezpieczenia na życie)
- pracę w stałych godzinach, od poniedziałku do piątku
- darmowy parking