Grupa Groclin jest jednym z wiodących europejskich producentów wysokiej jakości poszyć foteli samochodowych dla klientów działających w przemyśle motoryzacyjnym. Groclin S.A. jest spółką publiczną notowaną na Giełdzie Papierów Wartościowych w Warszawie oraz właścicielem pięciu zakładów produkcyjnych w Polsce, na Ukrainie i w Niemczech. Grupa Groclin zatrudnia blisko 1700 pracowników.
Obecnie poszukujemy kandydatów na stanowisko:
Specjalista ds. zatrudniania osób niepełnosprawnych
miejsce pracy: Grodzisk Wielkopolski
KLUCZOWE ZADANIA:
- Wspomaganie aktualnie zatrudnionych pracowników w procedurach związanych z uzyskaniem orzeczeń o stopniu niepełnosprawności.
- Prowadzenie wśród pracowników i kadry kierowniczej akcji informacyjnej na temat korzyści związanych z zatrudnieniem osób niepełnosprawnych oraz szczególnych uprawnieniach przysługujących osobom niepełnosprawnym w zakresie zatrudnienia.
- Na wniosek zainteresowanych pracowników prowadzenie współpracy z lekarzami pierwszego kontaktu lub lekarzami specjalistami, pod opieką którego znajdują się pracownicy Spółki, przygotowującymi zaświadczenia lekarskie o stanie zdrowia oraz kompletującymi dokumentację medyczną pracownika do wniosku o wydanie orzeczenia.
- Współpraca z zakładowym lekarzem medycyny pracy i służbą BHP.
- Organizacja wizyt i kierowanie pracowników do właściwego lekarza przygotowującego dokumentację medyczną do wniosku o wydanie orzeczenia o stopniu niepełnosprawności.
- Organizacja opieki medycznej pracowników posiadających orzeczony stopień niepełnosprawności .
- Prowadzenie i sporządzanie oraz obsługa rozliczeń z PFRON.
- Prowadzenie i realizacja zadań dotyczących obszaru ZFRON.
- Współpraca z PFRON oraz organizacjami promującymi zatrudnianie osób niepełnosprawnych.
WYMAGANIA:
- Wykształcenie minimum średnie, mile widziane wyższe o kierunku administracja, zarządzanie.
- Min. 3-letnie doświadczenie w pracy zawodowej na stanowiska z zakresem zadań dotyczących zatrudniania osób niepełnosprawnych
- Praktyczna znajomość Ustawa o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych
- Bardzo dobra umiejętność obsługi pakietu MS Office ( Word, Excel).
- Samodzielność i kreatywność w rozwiązywaniu problemów.
- Odpowiedzialność.
- Komunikatywność, umiejętności negocjacyjne.
- Orientacja na współpracę wewnątrz firmową i umiejętność pracy w zespole.
OFERUJEMY:
- Odpowiedzialną pracę w dynamicznie zmieniającym i rozwijającym się, międzynarodowym środowisku pracy.
- Warunki zatrudnienia adekwatne do posiadanych kwalifikacji.