Wykształcenie: podstawowe
Wymagania inne:
Na podstawie art. 3 Ustawy z dnia 16 września 1982 r. o pracownikach urzędów państwowych (tj. Dz. U. z 2023 r. poz. 1917 ze zm.) w urzędzie wojewódzkim może być zatrudniona osoba która: a) jest obywatelem polskim, b) korzysta z pełni praw publicznych, c) nie była skazana prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe. Wykształcenie: minimum podstawowe Staż pracy i doświadczenie zawodowe: preferowany staż pracy na podobnym stanowisku Niezbędne predyspozycje osobowościowe: a) komunikatywność b) dobra organizacja pracy i samodzielność c) wysoka kultura osobista i pozytywne nastawienie do ludzi d) dokładność i dbałość o szczegóły e) zaangażowanie w wykonywanie obowiązków f) uczciwość i rzetelność
Bydgoszcz
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony
Wynagrodzenie brutto:
od 1 602 PLN
bezpośrednio do pracodawcy
Adres:
ul. Łazienna 8, 87-100 Toruń, powiat: m. Toruń, woj: kujawsko-pomorskie
Sposób kontaktu:
bezpośrednio do pracodawcy
Preferowane formy kontaktu: osobiście, poczta
Wymagane dokumenty:
Dokumenty aplikacyjne: Dla udokumentowania spełnienia wymogów na stanowisku uczestnicy naboru przedkładają: a) motywację przystąpienia do naboru, b) CV zawierające szczegółowy opis: dotychczasowej drogi zawodowej, posiadanego wykształcenia i stażu pracy opatrzony klauzulą: "wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do przeprowadzenia naboru przez Wojewódzki Urząd Ochrony Zabytków w Toruniu z siedzibą przy ul. Łaziennej 8 w Toruniu", c) dokumenty potwierdzające posiadane wykształcenie, d) dokumenty potwierdzające staż pracy (świadectwa pracy, zaświadczenia o zakończonym bądź kontynuowanym zatrudnieniu, zaświadczenia pracodawcy, itp.), e) oświadczenie o spełnieniu wymagań określonych w pkt. 1 f) oświadczenie o zapoznaniu się z klauzulą informacyjną zawartą w ogłoszeniu. Wszystkie dokumenty sporządzane przez kandydata powinny być opatrzone jego własnoręcznym podpisem. Zgodnie z ustawą z dnia 7 października 1999 r. o języku polskim (tj. Dz. U. z 2024 r. poz. 1556, ze zm.) wszystkie dokumenty muszą być złożone w języku polskim. Ustalono następujący tryb przeprowadzenia naboru: Termin składania ofert: do dnia 15 czerwa 2026 r., Zgłoszenia należy składać w zamkniętych kopertach z dopiskiem: "Nabór ofert na wolne stanowisko obsługi" w sekretariacie Wojewódzkiego Urzędu Ochrony Zabytków w Toruniu lub listownie na adres Wojewódzki Urząd Ochrony Zabytków w Toruniu, ul Łazienna 8, 87-100 Toruń. W przypadku wysłania dokumentów pocztą, liczy się data stempla pocztowego. Klauzula informacyjna: Dane osobowe są przetwarzane zgodnie z przepisami rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO) oraz Ustawy z dnia 10 maja 2018 r. w sprawie ochrony danych osobowych (Dz. U. z 2018 r. poz.1000). a) Administrator danych i kontakt do niego: Kujawsko-Pomorski Wojewódzki Konserwator Zabytków, 87-100 Toruń, ul. Łazienna 8; torun@torun.wkz.gov.pl b) Kontakt do inspektora ochrony danych: Kontakt z inspektorem ochrony danych w Wojewódzkim Urzędzie Ochrony Zabytków w Toruniu następuje za pomocą adresu e-mail: iod@torun.wkz.gov.pl c) Cel przetwarzania danych: przeprowadzenie naboru na stanowisko administracyjne w Wojewódzkim Urzędzie Ochrony Zabytków w Toruniu. d) Pani/Pana dane osobowe w zakresie wsakaznym w przepisach prawa pracy tj.: Art. 22 1. ustawy z 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (t.j. Dz. U. z 2025 r. poz. 277 ze zm.) (dalej: KP) art. 3 Ustawy z dnia 16 września 1982 r. o pracownikach urzędów państwowych (t.j. Dz. U. z 2023 r. poz. 1917 ze zm.). oraz Rozporządzeniem Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej z dnia 10 grudnia 2018 r. w sprawie dokumentacji pracowniczej (t.j. Dz. U. z 2024 r. poz. 535 ze zm.). będą przetwarzane w celu przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego. Dane osobowe będą przetwarzane na podstawie art. 6 ust. 1 lit. c RODO tj. przetwarzanie jest niezbędne do wypełnienia obowiązku prawnego ciążącego na Administratorze w związku z art. 22(1) § 1 pkt. 1-3 KP a także na podstawie art.6 ust. 1 lit. b RODO tj. przetwarzanie jest niezbędne do wykonania umowy, której stroną jest osoba , której dane dotyczą , lub do podjęcia działań na żądanie osoby, której dane dotyczą, przed zawarciem umowy w związku z art. 22(1) § 1 pkt. 4-6 KP. Podanie innych danych w zakresie nieokreślonym przepisami prawa , zostanie potraktowane jako zgoda na przetwarzanie danych osobowych (art. 6 ust. 1 lit. a RODO). Wyrażenie zgody w tym przypadku jest dobrowolne, a zgodę tak wyrażoną można odwołać w dowolnym czasie. Jeżeli w dokumentach zawarte są dane , o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO (szczególne kategorie danych) konieczna będzie Pani/Pana zgoda na ich przetwarzanie (art. 9 ust. 2 lit. a RODO). Zgoda na przetwarzanie danych może zostać odwołana w dowolnym czasie. e) Informacje o odbiorach danych: Podmiotem przetwarzającym dane osobowe jest Kujawsko-Pomorski Wojewódzki Konserwator Zabytków z siedzibą w Toruniu. f) Okres przechowywania danych: Pani/Pana dane osobowe zgromadzone w obecnym procesie rekrutacyjnym będą przechowywane do zakończenia procesu rekrutacji. g) Uprawnienia: Prawo żądania od administratora danych dostępu do danych, ich sprostowania , usunięcia lub ograniczenia przetwarzania , wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania tych danych, a także prawo do przeniesienia danych; żądanie w tej sprawie można przesłać na adres kontaktowy administratora danych - Kujawsko-Pomorski Wojewódzki Konserwator Zabytków, 87-100 Toruń, ul. Łazienna 8, prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego , którym jest Prezes Urzędu Ochrony Danych Osobowych z siedzibą przy ul. Stawki 2, 00-193 Warszawa. h) Pani/Pana dane nie będą nie będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany i nie będą podlegały zautomatyzowanemu profilowaniu. i) Dane osobowe nie będą przekazywane do podmiotów poza Unią Europejską lub Europejskim Obszarem Gospodarczym. j) Podanie danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 22(1) KP jest niezbędne aby uczestniczyć w postępowaniu rekrutacyjnym. Podanie przez Państwa innych danych jest dobrowolne. O spełnianiu wymogów formalnych oraz zakwalifikowaniu się do dalszego etapu postępowania kandydaci będą informowani telefonicznie.
Źródło oferty pracy: Powiatowy Urząd Pracy w Bydgoszczy