Stanowisko ds. pozyskiwania środków pozabudżetowych

BURMISTRZ MIASTA KRYNICA MORSKA OGŁASZA OTWARTY I KONKURENCYJNY NABÓR NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE I. Nazwa i adres jednostki: Urząd Miasta Krynica Morska, ul. Górników 15, 82-120 Krynica Morska II.Określenie stanowiska: stanowisko urzędnicze. Nazwa stanowiska: stanowisko ds. pozyskiwania środków pozabudżetowych. Wymiar czasu pracy-pełny etat. Przewidywany termin zatrudnienia: październik 2026 r. Treść ogłoszenia zamieszczona jest w BIP: https://bip.krynicamorska.tv/artykul/rok-2026-2027 Zakres wykonywanych zadań na stanowisku: 1. Gromadzenie i udostępnianie informacji na temat: a) możliwości pozyskania wsparcia finansowego z funduszy UE dla planowanych projektów oraz zasad ich realizacji, b) projektów gminnych realizowanych ze wsparciem z funduszy UE, c) innych funduszy pozabudżetowych i warunków pozyskiwania z nich środków, d) partnerstwa międzynarodowego w realizacji przedsięwzięć gminnych. 2. Prowadzenie ewidencji środków finansowych pozyskanych ze źródeł zewnętrznych na realizację projektów inwestycyjnych i nie inwestycyjnych Gminy. 3. Przygotowywanie i składanie do funduszy pozabudżetowych sprawozdań i raportów rzeczowo-finansowych z realizacji projektów. 4. Weryfikowanie planów inwestycyjnych gminy w aspekcie możliwości wykorzystania środków pozabudżetowych. 5. Przygotowywanie wniosków dotyczących pozyskiwania środków ze źródeł pozabudżetowych na zadania realizowane przez Gminę. 6.Prowadzenie spraw związanych ze współpracą z miastami partnerskimi. 7.Zapewnienie ochrony danych osobowych w zakresie przypisanych obowiązków. 8. Przygotowywanie dokumentów niezbędnych do wytoczenia i prowadzenia spraw sądowych i administracyjnych. 9. Po zakończeniu postępowania sądowego lub administracyjnego i otrzymaniu prawomocnego orzeczenia lub po skierowaniu wniosku do egzekucji przekazywanie dokumentacji na stanowisko BFE w celu wyegzekwowania należności pieniężnych w postępowaniu egzekucyjnym, a w przypadku zobowiązań niepieniężnych prowadzenie postępowania egzekucyjnego przy pomocy Radcy Prawnego. 10. Współpraca z organizacjami pozarządowymi. 11. Zastępstwo pracownika na stanowisku ds. pozyskiwania środków pozabudżetowych (GKP) podczas jego nieobecności w pracy. 12. Wykonywanie innych czynności zleconych przez Burmistrza, Zastępcę Burmistrza lub Sekretarza. Informacja o warunkach pracy na danym stanowisku: 1. zatrudnienie na umowę o pracę, w pełnym wymiarze czasu pracy; 2.praca administracyjno-biurowa z komputerem przez co najmniej połowę dobowego wymiaru czasu pracy (powyżej 4 godz. dziennie) z przewagą wysiłku umysłowego, zmienne tempo pracy; praca w siedzibie Urzędu Miasta w pomieszczeniu biurowym, sztucznie oświetlonym z możliwością częściowej pracy zdalnej; 3.kontakt telefoniczny, osobisty i kanałami komunikacji elektronicznej z klientem i instytucjami; 4.wynagrodzenie zasadnicze od 6.000,00 brutto; pracownikowi/pracownicy przysługuje wynagrodzenie według reguł określonych w regulaminie wynagradzania: wynagrodzenie zasadnicze, dodatek za wieloletnią pracę, nagroda jubileuszowa, jednorazowa odprawa w związku z przejściem na emeryturę lub rentę z tytułu niezdolności do pracy, dodatkowe wynagrodzenie roczne. Z tytułu okresowego zwiększenia obowiązków służbowych lub powierzenia dodatkowych zadań pracownikowi/pracownicy może zostać przyznany dodatek specjalny; za szczególne osiągnięcia w pracy zawodowej można przyznać nagrodę. Na zasadach wskazanych w regulaminie gospodarowania środkami ZFŚS pracownikowi/pracownicy przysługują świadczenia z ZFŚS; 5.pierwsza umowa może zostać zawarta na czas określony do sześciu miesięcy z możliwością przedłużenia na czas nieokreślony. 6.kandydat/kandydatka podejmujący/a pracę po raz pierwszy na stanowisku urzędniczym, w tym na kierowniczym stanowisku urzędniczym, zobowiązany/a jest odbyć służbę przygotowawczą zakończoną egzaminem.