„Nie ja, ale Drugi ważniejszym jest”
Jesteśmy polskim producentem grzejników łazienkowych i dekoracyjnych, grzałek, maszyn budowlanych oraz sprzętu rehabilitacyjnego. Mając ponad 25 lat doświadczenia, służymy ludziom nie tylko w Polsce, lecz także w ponad 40 krajach świata, na 4 kontynentach. W swej działalności staramy się być zawsze bliżej naszych Konsumentów i Partnerów Handlowych, wychodzić naprzeciw ich potrzebom. Spełnianie oczekiwań, to dla nas za mało - chcemy je wyprzedzać.
Wiemy, że rozwój osiąga się jedynie we współpracy z lepszymi od siebie, dlatego współdziałanie
z kompetentnymi i kreatywnymi specjalistami pozwala nam znajdować innowacyjne, jak i funkcjonalne rozwiązania.
Osoba na tym stanowisku odpowiedzialna będzie za rozwój, optymalizację i zarządzanie stronami Internetowymi opartymi na środowisku Drupal oraz aplikacjami zależnymi, w tym wizualizacjami
i konfiguratorami 3D, zintegrowanymi komponentami platform e-commerce B2B, B2C z różnych obszarów handlowych. Osoba ta będzie miała możliwość rozwoju przy projektowaniu nowych interfejsów i wdrażaniu rozwiązań, w tym własnych pomysłów.
- projektowanie interfejsów, interakcji oraz architektury informacji (Web, mobile, VR, AR, MR),
- wdrażanie samodzielne i we współpracy z zespołem deweloperów przygotowanych interfejsów (HTML/SCSS/JS), głównie front-end,
- optymalizacja istniejących oraz kreowanie nowych rozwiązań UX/UI,
- optymalizacje w kontekście SEO,
- testowanie i optymalizacja ścieżek konwersji,
- dbałość o spójność projektowanych rozwiązań,
- analiza ścieżek i zachowań użytkowników,
- analiza wymagań pod kątem biznesowym, funkcjonalnym i technicznym.
- znajomość technologii (HTML, CSS, aplikacje mobilne, RWD) na poziomie praktycznego zastosowania,
- znajomość i doświadczenie w zakresie Bootstrap lub innych framewroków front-endowych.
- znajomość praktyk SEO,
- doświadczenie i praca na środowisku Drupal,
- doświadczenie i praca na aplikacjach opartych o Angular,
- znajomość GIT i zasad współpracy w Zespole (GitFlow).
- autonomię, samodzielne podejmowanie decyzji i rozwój w organizacji o płaskiej strukturze,
- w której nie ma Kierowników i Dyrektorów,
- dostęp do urządzeń VR, AR,
- możliwość rozwoju zawodowego i osobistego,
- możliwość przystąpienia do programu Multisport / OK System,
- możliwości wyboru ubezpieczenia grupowego,
- prywatną opiekę medyczną.