poszukuje kandydata do pracy na stanowisku:
Administrator / Administratorka Nieruchomości
Miejsce pracy: Przemyśl
Na tym stanowisku będziesz odpowiedzialny(-a) m.in. za:
- Bieżące administrowanie przydzielonych budynków, obiektów oraz gruntów,
- Bieżące administrowanie przydzielonych budynków, obiektów oraz gruntów 2 Bieżące dbanie o efektywne wykorzystanie powierzonych do administrowania nieruchomości oraz zgłaszanie wniosków dotyczących wolnych pomieszczeń użytkowych,
- Bieżące nadzorowanie realizacji umów zawartych przez PKP S.A. z dostawcami mediów, usług komunalnych, dzierżawcami, najemcami i użytkownikami nieruchomości w zakresie wywiązywania się z obowiązków zawartych w umowach,
- Bieżącą ocenę i nadzór nad wykorzystaniem nieruchomości zgodnie z zawartymi umowami,
- Udział w przeglądach okresowych obiektów i nieruchomości,
- Udział w przekazywaniu i odbiorze wydzierżawionych nieruchomości,
- Prowadzenie bieżącej ewidencji budynków, budowli, lokali mieszkalnych i gruntów, oraz ich przygotowanie do komercyjnego zagospodarowywania na obszarze działania, prowadzenie KOB.
Czego oczekujemy od Ciebie?
- Wykształcenie średnie techniczne, mile widziane wyższe,
- Doświadczenia na stanowisku administratora nieruchomości,
- Umiejętności organizacji pracy,
- Znajomości zagadnień z zakresu ustawy Prawo Budowlane, ustawy o gospodarce nieruchomościami, ustawy o ochronie przeciwpożarowej, ustawy o ochronie praw lokatorów, mieszkaniowym zasobie gminy i o zmianie kodeksu Cywilnego,
- Wysokich umiejętności interpersonalnych i negocjacyjnych,
- Czynnego prawa jazdy kat. B.
Oferujemy:
- Pracę na lata - 61% pracowników jest z nami na pokładzie powyżej 5 lat,
- Stabilizację - zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
- Produkty firmowe - ulgi na przejazdy kolejowe po okresie próbnym dla Ciebie i Twojej rodziny oraz wolny dzień z okazji Święta Kolejarza,
- Szkolenia - możliwość uczestnictwa w szkoleniach z zakresu specyfiki pracy oraz umiejętności miękkich, możliwość dofinansowania do kursów językowych i studiów,
- Rozwój - udział w licznych projektach w strukturach PKP S.A. mających realny wpływ na rozwój Grupy PKP - jednego z największych polskich pracodawców zatrudniającego ponad 75 tys. Pracowników,
- Atmosferę - praca w zgranych zespołach zorientowanych na cel,
- Benefity pozapłacowe - dofinansowanie do opieki medycznej, zajęć sportowo-rekreacyjnych, wypoczynku i wydarzeń kulturalnych.