Najnowsze oferty pracy

Zobacz więcej ofert pracy

Dyrektor Departamentu Rozwoju

CAPITAL SERVICE
Ostrołęka
dyrektor
pełny etat
umowa o pracę
praca stacjonarna / hybrydowa
491 dni temu
Od 1999 roku realizujemy finansowe potrzeby naszych Klientów. Specjalizujemy się w udzielaniu pożyczek ratalnych pod marką własną KredytOK. Misją Capital Service S.A. jest dywersyfikacja sprzedaży w kierunku online i contact center z wykorzystaniem nowoczesnych technologii w finansach.

Tworzymy duży zespół doświadczonych specjalistów z różnych obszarów zawodowych. Dzięki wspólnej, systematycznej pracy jesteśmy obecnie jednym z liderów na rynku FinTech. Cenimy sobie profesjonalizm, ale jednocześnie wyróżniamy się niekorporacyjną kulturą pracy. Stawiamy na dynamiczny rozwój, promujemy i nagradzamy najlepszych, a także jesteśmy otwarci na współpracę z osobami, które dopiero rozpoczynają swoją zawodową karierę.
Dyrektor Departamentu Rozwoju
Miejsce pracy: Ostrołęka
Oczekujemy od Ciebie:
  • Kilkuletniego doświadczenia na stanowiskach managerskich w branży finansowej
  • Wykształcenie wyższe informatyczne lub pokrewne
  • Wiedza z zakresu zagadnień sieciowych, bezpieczeństwa IT oraz działania systemów informatycznych zarzadzania projektami, zarządzania zasobami ludzkimi
  • Znajomość technologii IT oraz aktualnych trendów zarówno w obszarze infrastruktury technicznej jak i budowy oprogramowania
  • Umiejętność podejmowania decyzji i rozwiązywania problemów przy jednoczesnym koncentrowaniu się na celach Spółki i jej wartościach
  • Umiejętność opracowywania modeli biznesowych stosowanych w projektach
Oferujemy:
  • Realny wpływ na podejmowanie kluczowych decyzji, zarządzanie firmą i strategie rozwoju firmy
  • Odpowiedzialne stanowisko i jasno określone cele
  • Samodzielność w zakresie wykonywanych zadań
  • Atrakcyjne wynagrodzenie i dostosowaną do Twoich preferencji formę umowy
  • Stabilne warunki zatrudnienia w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku
  • Swobodną, niekorporacyjną atmosferę pracy
Twoja rola:
  • Zarządzanie Departamentem Rozwoju i podległymi komórkami organizacyjnymi
  • Nadzór nad pracami projektowymi, programistycznymi oraz administracją, eksploatacją i rozwojem systemów IT i baz danych
  • Planowanie i nadzorowanie zadań oraz odpowiedzialność za realizację zadań Departamentu Rozwoju
  • Planowanie i operacyjny nadzór działań mających na celu rozwój i wzrost sprzedaży produktów
  • Udział w opracowywaniu wizji i wdrażanie strategii IT w Spółce
  • Wspieranie i rozwijanie systemów informatycznych zgodnie z biznesowymi potrzebami Spółki
  • Zarządzanie i organizacja pracy podległego zespołu oraz inspirowanie, motywowanie i wspieranie w codziennej pracy
  • Analiza potrzeb komórek organizacyjnych w Spółce w zakresie IT oraz sporządzanie na tej podstawie krótkookresowych i długookresowych programów rozwoju a także nadzór nad ich realizacją
  • Zarządzanie projektami IT oraz zapewnienie ich terminowej ich realizacji, a także dbałość o zapewnienie i aktualność adekwatnej dokumentacji
  • Zapewnienie ciągłości działania systemów IT i jakości usług
  • Udział w procesie zarządzania incydentami operacyjnymi, w tym bezpieczeństwa, w celu minimalizacji ich wpływu na działalność operacyjną
  • Określenie KPI i KRI w zarządzanym obszarze, ich nadzór i raportowanie
Jesteś zainteresowany? Aplikuj!