Experis jest wyspecjalizowaną marką dedykowaną realizacji zaawansowanych usług poszukiwania i selekcji specjalistów i kadry zarządzającej w obszarach: IT, inżynierii oraz finansów. Experis to wynik połączenia dwóch profesjonalnych marek – Elan IT oraz Manpower Professional, które od wielu lat dostarczały swoje usługi polskim przedsiębiorstwom, a kandydatom pomagały znaleźć pracę marzeń. Obecnie dla jednego z naszych Klientów poszukujemy Kandydatów na stanowisko:
Dyrektor Sprzedaży
Nr Ref.: DS/140/AND
Zadania:
- odpowiedzialność za politykę handlową firmy i jej wyniki sprzedażowe
- stworzenie, realizacja i koordynacja strategii biznesowej skoncentrowanej na rozwój firmy i wyniki sprzedażowe
- nawiązanie długofalowych relacji z Klientami firmy w Polsce oraz w krajach ościennych (w szczególności Niemcy, Rosja)
- realizacja założonego budżetu sprzedaży oraz założonych wskaźników
- rozwój biznesu pod kątem sprzedaży od początku w obszarze suplementów diety, farmacji, produkcji leków i pasz dla zwierząt
- budowanie i utrzymywanie bardzo dobrych (długofalowych) relacji z Klientami
- negocjacje i podpisywanie kontraktów z Klientami
- wykształcenie wyższe (mile widziane z zakresu medycyny lub farmacji)
- min. 5 letnie doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku w branży farmaceutycznej (leki RX i OTC, suplementy) w szczególności jako key account manager
- znajomość polskiego i europejskiego rynku farmaceutycznego,suplementów diety i szerokie kontakty biznesowe w tym obszarze
- doświadczenie poparte sukcesami i dotychczasowymi wynikami w sprzedaży (doświadczenie w budowaniu efektywnego modelu sprzedażowego dla inwestycji typu greenfield mile widziane)
- pasja do sprzedaży
- nastawienie na realizację założonych celów i koncentracja na wyniki
- wysoki poziom kompetencji interpersonalnych i negocjacyjnych
- umiejętność strategicznego myślenia
- przedsiębiorczość
- gotowość do podróży służbowych
- merytoryczna wiedza w obszarze suplementów diety, zagadnień farmaceutycznych
- biegła znajomość języka angielskiego, mile widziana znajomość języka rosyjskiego/niemieckiego
- pracę w nowo tworzonej organizacji i możliwość budowania jej od początku
- atrakcyjne wynagrodzenie
- możliwości rozwoju wraz ze wzrostem organizacji
