Inspektor / Specjalista ds. Płac

Opis stanowiska

• Prowadzenie pełnej dokumentacji płacowej,
• Dokonywanie wypłaty wynagrodzeń dla pracowników i należności zleceniobiorców – sporządzanie list płac,
• Kompleksowe prowadzenie bieżącej ewidencji i dokumentacji płacowej,
• Rozliczanie czasu pracy,
• Tworzenie różnorodnych raportów oraz zestawień płacowych,
• Wprowadzanie oraz aktualizowanie danych w programie kadrowo-płacowym,
• Przygotowanie zaświadczeń o zatrudnieniu i zarobkach.

Wymagania

• Wykształcenie średnie lub wyższe kierunkowe,
• Praktyczna znajomość Prawa Pracy,
• Obsługa komputera (MS Office),
• Odpowiedzialność w realizacji zadań,
• Dobra organizacja pracy,
• Umiejętności radzenia sobie w sytuacjach stresowych oraz pod presją czasu,
• Pozytywne nastawienie oraz zaangażowanie w powierzone zadania,
• Umiejętność pracy w zespole,
• Komunikatywność.

Oferujemy

• Umowę o pracę,
• Stabilne warunki zatrudnienia,
• Narzędzia niezbędne do realizacji powierzonych zadań.