Jesteśmy jedną z największych międzynarodowych firm konsultingowych z siecią placówek w Danii, Szwecji, Norwegii, Niemczech, Holandii i w Polsce. Zatrudniamy najlepszych na rynku Specjalistów z wieloletnim doświadczeniem w branży IT. Prowadzimy na co dzień kilkadziesiąt rozwojowych projektów w każdej branży z wyłączeniem sił zbrojnych. We współpracy z konsultantami jesteśmy nastawieni na otwartą i przejrzystą komunikację.
Jako firma hołdujemy skandynawskiej kulturze pracy, nastawionej na osiąganie celów z zachowaniem równowagi pomiędzy życiem prywatnym a zawodowym. Kierujemy się zasadami fair play zarówno wobec naszych klientów, jak i konsultantów.
Zespół Payment Control Center (Centrum Kontroli Płatności) odpowiedzialny jest za nadzór nad płynnym przepływem płatności, wykorzystując kilka krytycznych aplikacji biznesowych.
- Branża: Finansowa / Bankowość.
- Typ projektu: Support / Wsparcie.
- Szczegóły: Wsparcie wysoko dostępnego środowiska produkcyjnego, praca w systemie zmianowym 24/7.
- Lokalizacja: Gdynia.
- Możliwość pracy zdalnej: Nie.
- Język projektu: angielski (wymagany B2/C1).
- Wynagrodzenie: do negocjacji.
- Długość projektu: do 31.08.2018 r.
- Start: 01.09.2017 r.
- Współpraca typu: B2B.
KATEGORIA PROJEKTU:
- Monitorowanie oraz maksymalizowanie dostępnych zasobów, utrzymanie dostępności systemu poprzez zarządzanie środowiskiem.
- Zapewnienie 2-giej linii wsparcia dla Centrum Serwisowego oraz 3-ciej linii wsparcia dla członków zespołu Wsparcia-IT.
- Wiedza oraz umiejętności pozwalające na współpracę ze: Specjalistami ds. Baz Danych, Specjalistami ds. Sieci oraz Developerami w zakresie instalacji, obsługi oraz utrzymania infrastruktury IT oraz aplikacji.
- Gotowość do pracy w systemie zmianowym 24/7.
- Doświadczenie w obsłudze, utrzymaniu oraz zarządzaniu aplikacjami biznesowymi.
- Bardzo dobra znajomość środowiska UNIX.
- Doświadczenie w pracy z: SPLUNK, AppDynamics, Weblogic, Open Payment Framework, Seeburger (mile widziane).
- Wykształcenie wyższe.
- Certyfikat ITL Foundation v3.
- Znajomość języka angielskiego umożliwiająca swobodną komunikację – poziom B2/C1 (warunek konieczny – współpraca z zespołami obcojęzycznymi).
- Międzynarodowe projekty prowadzone zgodnie ze skandynawską kulturą pracy.
- Praca zgodnie z metodyką Agile.
- Złożone i wymagające projekty.
- Relacje oparte na zaufaniu i regułach fair play.
- Benefity pozapłacowe (ubezpieczenie na życie, program emerytalny, karta Multisport, prywatna opieka medyczna, bilety do kina).
- Pakiet relokacyjny oraz program rekomendacji.
