Najnowsze oferty pracy

  • HR Business Partner

    Klient portalu Praca.pl   Wołomin    praca stacjonarna
    specjalista mid / senior / ekspert  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Wspieranie menedżerów w rozwoju zespołów i kompetencji pracowników; Budowanie kultury organizacyjnej opartej na wartościach firmy; Koordynowanie procesów oceny pracowniczej i wdrożenia nowych osób; Dbanie o skuteczny przepływ informacji w sklepie; Udział w rekrutacjach oraz dbałość o...
  • HR Biznes Partner / Partnerka

    Leroy Merlin Polska Sp. z o.o.   Wołomin    praca stacjonarna
    specjalista mid / senior / ekspert  umowa o pracę  pełny etat
    3 dni
    Jakie zadania na Ciebie czekają? budowanie kultury organizacyjnej w oparciu o wartości firmy, dbanie o przestrzeganie zasad etyki biznesu na poziomie sklepu; wspieranie i współpracowanie z kadrą menedżerską w rozwoju kompetencji pracowników poprzez min. szkolenia, programy rozwojowe, udział...
  • HR Biznes Partner / Partnerka

    Leroy Merlin Polska Sp. z o.o.   Rumia    praca stacjonarna
    specjalista mid / senior / ekspert  umowa o pracę  pełny etat
    10 godz.
    Jakie zadania na Ciebie czekają? budowanie kultury organizacyjnej w oparciu o wartości firmy, dbanie o przestrzeganie zasad etyki biznesu na poziomie sklepu; wspieranie i współpracowanie z kadrą menedżerską w rozwoju kompetencji pracowników poprzez min. szkolenia, programy rozwojowe, udział...
  • HR Business Partner (k/m)

    Media Expert   Kielce    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    3 dni
    Podejmując współpracę z nami, odpowiedzialny będziesz za: Strategiczne zarządzanie kapitałem ludzkim w podległym regionie; Monitoring trendów rynkowych w zakresie HR; Realizację celów biznesowych poprzez zarządzanie potencjałem ludzkim; Ścisłą współpracę z działem sprzedaży;...
  • HR Business Partner (k/m)

    Media Expert   Częstochowa    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    3 dni
    Podejmując współpracę z nami, odpowiedzialny będziesz za: Strategiczne zarządzanie kapitałem ludzkim w podległym regionie; Monitoring trendów rynkowych w zakresie HR; Realizację celów biznesowych poprzez zarządzanie potencjałem ludzkim; Ścisłą współpracę z działem sprzedaży;...
  • HR Business Partner (k/m)

    Media Expert   Lublin    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    3 dni
    Podejmując współpracę z nami, odpowiedzialny będziesz za: Strategiczne zarządzanie kapitałem ludzkim w podległym regionie; Monitoring trendów rynkowych w zakresie HR; Realizację celów biznesowych poprzez zarządzanie potencjałem ludzkim; Ścisłą współpracę z działem sprzedaży;...
  • HR Business Partner

    Klient portalu Praca.pl   Rumia    praca stacjonarna
    specjalista mid / senior / ekspert  umowa o pracę  pełny etat
    8 dni
    Wspieranie menedżerów w rozwoju zespołów i kompetencji pracowników; Budowanie kultury organizacyjnej opartej na wartościach firmy; Koordynowanie procesów oceny pracowniczej i wdrożenia nowych osób; Dbanie o skuteczny przepływ informacji w sklepie; Udział w rekrutacjach oraz dbałość o...
Zobacz więcej ofert pracy

Junior HR Business Partner

Inter Cars S.A.
mazowieckie, Cząstków Mazowiecki
młodszy specjalista (junior)
praca hybrydowa
1608 dni temu

Czy wiedziałeś, że Inter Cars S.A. jest liderem w dystrybucji części zamiennych oraz materiałów eksploatacyjnych w Europie Środkowo Wschodniej?
Ponadto prowadzi aktywną sprzedaż poprzez sieć sprzedaży w 14 krajach.


Jeżeli chcesz aktywnie uczestniczyć w całym życiu firmy i wiele się nauczyć? Dołącz do nas!

Junior HR Business Partner
Miejsce pracy: mazowieckie / Cząstków Mazowiecki 
Główne zadania za które będziesz odpowiadać to:
  • Doradztwo i wsparcie menedżerów i we wszystkich działaniach związanych z zasobami ludzkimi, przestrzegając przepisów prawnych i najlepszych praktyk
  • Realizowanie projektów HR wspierających strategię firmy
  • Reagowanie na potrzeby biznesu przez dostosowywanie działań i narzędzi do potrzeb obszaru, ale też inicjowanie odpowiednich przedsięwzięć z zakresu szeroko rozumianego HR-u
  • Analizowanie danych, wyników i wskaźników dotyczących procesów HR, wyciąganie wniosków i na ich podstawie rekomendowanie działań
  • Aktywne prowadzenie procesów rekrutacyjnych na stanowiska średniego szczebla
Czego oczekujemy:
  • 3 letnie doświadczenie w pracy w obszarze HR na samodzielnym stanowisku
  • Dobrej znajomości języka angielskiego w mowie i piśmie (poziom B1)
  • Doświadczenia w kompleksowym prowadzeniu procesów HR
  • Umiejętności odnajdywania się w dynamicznie zmieniającym się środowisku
  • Umiejętności organizowania pracy własnej
  • Kreatywności w rozwiązywaniu problemów
  • Inicjatywy, nastawienia na rezultat i poszukiwanie nowych rozwiązań,
  • Wyższe wykształcenie oraz praktyczna znajomość MS Office (Word, Excel, PowerPoint)
  • Prawa jazdy kategorii B
Co oferujemy:
  • Pracę w systemie hybrydowym (home office oraz praca w lokalizacji Cząstków Mazowiecki - po lewej stronie Wisły, w bliskiej odległości od Warszawy)
  • Ciekawą pracę w dużej, międzynarodowej firmie o przyjaznej kulturze organizacyjnej i profesjonalnym środowisku
  • Wsparcie w wdrożenie na stanowisko pracy oraz szkolenia rozwojowe
  • Zniżki na asortyment oferowany przez Grupę Kapitałową Inter Cars
  • Możliwość rozwoju zawodowego i awansu w strukturach firmy
  • Możliwość skorzystania z benefitów pozapłacowych na preferencyjnych warunkach (np. karta Multisport, prywatna opieka medyczna, ubezpieczenia)
Administratorem danych osobowych jest Inter Cars S.A., ul. Powsińska 64, 02-903 Warszawa, tel. 801 80 20 20, sekretariat@intercars.eu. Administrator wyznaczył Inspektora Ochrony Danych, z którym można kontaktować się pod adresem iod@intercars.eu Podanie danych jest dobrowolne i jest warunkiem wzięcia udziału w procesie rekrutacyjnym, a ich niepodanie uniemożliwi wzięcie w nim udziału. Dane będą przetwarzane w celu przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego (podstawa prawna: przetwarzanie niezbędne do podjęcia działań na żądanie osoby, której dane dotyczą, przed zawarciem umowy). Dane będą przechowywane do czasu zakończenia procesu rekrutacyjnego. Każdej osobie przysługuje prawo do żądania dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz ich przenoszenia. Każdej osobie przysługuje prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych, wniesienia skargi do organu nadzorczego oraz cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem. Każdej osobie przysługuje prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania jej danych osobowych na podstawie prawnie uzasadnionego interesu administratora, a także sprzeciwu wobec przetwarzania jej danych osobowych na potrzeby marketingu.
 

Podobne oferty

  • HR Business Partner

    Klient portalu Praca.pl   Wołomin    praca stacjonarna
    specjalista mid / senior / ekspert  umowa o pracę  pełny etat
    1 dni
    Wspieranie menedżerów w rozwoju zespołów i kompetencji pracowników; Budowanie kultury organizacyjnej opartej na wartościach firmy; Koordynowanie procesów oceny pracowniczej i wdrożenia nowych osób; Dbanie o skuteczny przepływ informacji w sklepie; Udział w rekrutacjach oraz dbałość o...
  • HR Biznes Partner / Partnerka

    Leroy Merlin Polska Sp. z o.o.   Wołomin    praca stacjonarna
    specjalista mid / senior / ekspert  umowa o pracę  pełny etat
    3 dni
    Jakie zadania na Ciebie czekają? budowanie kultury organizacyjnej w oparciu o wartości firmy, dbanie o przestrzeganie zasad etyki biznesu na poziomie sklepu; wspieranie i współpracowanie z kadrą menedżerską w rozwoju kompetencji pracowników poprzez min. szkolenia, programy rozwojowe, udział...
  • HR Biznes Partner / Partnerka

    Leroy Merlin Polska Sp. z o.o.   Rumia    praca stacjonarna
    specjalista mid / senior / ekspert  umowa o pracę  pełny etat
    10 godz.
    Jakie zadania na Ciebie czekają? budowanie kultury organizacyjnej w oparciu o wartości firmy, dbanie o przestrzeganie zasad etyki biznesu na poziomie sklepu; wspieranie i współpracowanie z kadrą menedżerską w rozwoju kompetencji pracowników poprzez min. szkolenia, programy rozwojowe, udział...
  • HR Business Partner (k/m)

    Media Expert   Kielce    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    3 dni
    Podejmując współpracę z nami, odpowiedzialny będziesz za: Strategiczne zarządzanie kapitałem ludzkim w podległym regionie; Monitoring trendów rynkowych w zakresie HR; Realizację celów biznesowych poprzez zarządzanie potencjałem ludzkim; Ścisłą współpracę z działem sprzedaży;...
  • HR Business Partner (k/m)

    Media Expert   Częstochowa    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    3 dni
    Podejmując współpracę z nami, odpowiedzialny będziesz za: Strategiczne zarządzanie kapitałem ludzkim w podległym regionie; Monitoring trendów rynkowych w zakresie HR; Realizację celów biznesowych poprzez zarządzanie potencjałem ludzkim; Ścisłą współpracę z działem sprzedaży;...
  • HR Business Partner (k/m)

    Media Expert   Lublin    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    3 dni
    Podejmując współpracę z nami, odpowiedzialny będziesz za: Strategiczne zarządzanie kapitałem ludzkim w podległym regionie; Monitoring trendów rynkowych w zakresie HR; Realizację celów biznesowych poprzez zarządzanie potencjałem ludzkim; Ścisłą współpracę z działem sprzedaży;...
  • HR Business Partner

    Klient portalu Praca.pl   Rumia    praca stacjonarna
    specjalista mid / senior / ekspert  umowa o pracę  pełny etat
    8 dni
    Wspieranie menedżerów w rozwoju zespołów i kompetencji pracowników; Budowanie kultury organizacyjnej opartej na wartościach firmy; Koordynowanie procesów oceny pracowniczej i wdrożenia nowych osób; Dbanie o skuteczny przepływ informacji w sklepie; Udział w rekrutacjach oraz dbałość o...