- kompleksowe zarządzanie funkcjonowaniem magazynu,
- organizowanie i nadzorowanie procesów przyjęcia, składowania, kompletacji oraz wysyłki materiałów i wyrobów gotowych,
- zarządzanie zespołem pracowników magazynowych i planowanie jego pracy,
- realizacja celów operacyjnych oraz monitorowanie efektywności pracy zespołu,
- dbanie o zgodność procesów magazynowych z wymaganiami GMP/GDP, zasadami BHP i procedurami wewnętrznymi,
- optymalizacja procesów magazynowych i efektywne wykorzystanie dostępnych zasobów,
- monitorowanie stanów magazynowych, inwentaryzacji oraz bezpieczeństwa powierzonych towarów,
- analiza wskaźników operacyjnych i podejmowanie działań usprawniających,
- zapewnienie terminowej realizacji zadań oraz właściwego funkcjonowania infrastruktury magazynowej.
- wykształcenie wyższe, preferowane kierunki: logistyka lub pokrewne,
- minimum 3 lata doświadczenia na stanowisku kierowniczym w obszarze magazynowania, logistyki lub łańcucha dostaw,
- doświadczenie w zarządzaniu zespołem pracowników magazynowych,
- umiejętność planowania pracy własnej i zespołu oraz budowania zaangażowania pracowników,
- znajomość zasad gospodarki magazynowej, kontroli zapasów i prowadzenia inwentaryzacji,
- praktyczna znajomość procesów magazynowych, w tym przyjęć, składowania, kompletacji, wydań i wysyłek,
- doświadczenie w optymalizacji procesów i wdrażaniu usprawnień,
- odpowiedzialność, orientacja na cele i umiejętność podejmowania decyzji na podstawie danych,
- znajomość wskaźników KPI,
- znajomość systemów WMS oraz pakietu MS Office, szczególnie MS Excel,
- znajomość języka angielskiego na poziomie min. B2, umożliwiająca komunikację biznesową.
- znajomość wymagań GMP/GDP oraz zasad BHP dotyczących pracy magazynu,
- doświadczenie w magazynach wysokiego składowania lub środowisku produkcyjnym,
- doświadczenie w prowadzeniu projektów Lean Management, Kaizen lub Continuous Improvement,
- znajomość systemów ERP, np. SAP.
- umowę o pracę,
- prywatną opiekę medyczną,
- dofinansowanie dojazdów do pracy,
- dofinansowanie do karty Multisport,
- kartę lunchową o wartości 400 zł miesięcznie,
- ubezpieczenie na życie,
- system kafeteryjny, obejmujący m.in. bilety do kina i teatru oraz bony zakupowe,
- Pracowniczy Program Emerytalny z wpłatą pracodawcy na poziomie 3,5%,
- szkolenia i możliwość rozwoju kompetencji zawodowych,
- niezbędne narzędzia pracy.
Poznaj
POLPHARMA S.A.
Zdrowe jutro zaczyna się od ludzi, którzy tworzą Polpharmę – od ich wiedzy, zaangażowania i pasji. Wspólnie dbamy o zdrowie innych i tworzymy środowisko, w którym każdy może być sobą. Rozwijamy się w zgodzie z własnymi ambicjami, niezależnie od obszaru, w jakim działamy. Razem z nami możesz realnie wpływać na zdrowie i dobrostan innych.