rekrutacja i rozwój zespołu doradców, wsparcie i motywowanie zespołu w osiąganiu wyników, budowanie relacji biznesowych i zarządzanie sprzedażą, dbanie o wysoką jakość obsługi i profesjonalny wizerunek firmy.
Rekrutacja i budowa zespołu Doradców Ubezpieczeniowych. Zarządzanie, motywowanie i rozwijanie podległego zespołu. Wdrażanie nowych Doradców w sprzedaż produktów ubezpieczeniowych. Bieżące wsparcie zespołu w realizacji celów. Odpowiedzialność za wyniki sprzedażowe oraz realizację...
Twoja rola: budujesz i rozwijasz zespół sprzedażowy – rekrutujesz, wdrażasz i wspierasz ludzi, rozwijasz kompetencje zespołu i pracujesz z jego potencjałem, odpowiadasz za wyniki i sposób ich osiągania, rozwijasz zespół w oparciu o wzajemne zaufanie i partnerską współpracę.
Zadania: Budowanie i rozwój zespołu sprzedażowego: rekrutacja, szkolenia i bieżące wsparcie; Planowanie działań i realizacja celów sprzedażowych; Inspirowanie zespołu poprzez kreowanie relacji opartych na wspólnych wartościach;
Prowadzenie procesów rekrutacyjnych Kształtowanie zespołu Doradców Ubezpieczeniowych. Zarządzanie i rozwijanie kompetencji podległego zespołu. Wdrażanie nowych Doradców i wsparcie ich w zakresie sprzedaży ubezpieczeń. Realizacja celów sprzedażowych. Monitorowanie wyników i jakości...
Budowanie od podstaw oraz koordynowanie pracy zaangażowanego zespołu doradców biznesowych. Codzienne wspieranie podległych pracowników w osiąganiu ich indywidualnych celów oraz dbanie o wysoki poziom motywacji w grupie. Aktywne poszukiwanie i rekrutowanie nowych talentów, które wzmocnią...
Twój zakres obowiązków: budowanie własnego biznesu opartego o sprzedaż własną i współpracę z zespołem Konsultantów ds. Planowania Finansowego, rekrutacja i wdrażanie nowych Konsultantów w Twoim zespole, rozwijanie wiedzy produktowej i umiejętności sprzedażowych własnych oraz...
Opis stanowiska Wspieranie oddziałów banku w podnoszeniu jakości obsługi oraz aktywnym pozyskiwaniu rentownych klientów. Koordynowanie współpracy z bankiem zrzeszającym i partnerami zewnętrznymi, w tym firmami doradczymi, pośrednikami kredytowymi oraz towarzystwami ubezpieczeniowymi....
Rozwijanie współpracy ze środowiskiem akademickim oraz młodzieżą w oparciu o znajomość ich potrzeb edukacyjnych. Koordynowanie pracy zespołu i organizowanie działań związanych z realizacją procesów handlowych. Nadzorowanie prawidłowego przebiegu procedur handlowych oraz wspieranie...
Kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka
Pełny etat
Aplikuj bez CV
Realizacja założeń strategii handlowej i budżetu sprzedażowego na rynkach zagranicznych; Utrzymywanie i rozwijanie współpracy z obecnymi klientami hurtowymi w modelu B2B; Pozyskiwanie nowych kontrahentów zagranicznych i rozbudowa sieci sprzedaży; Przygotowywanie, aktualizowanie oraz...
Kierownik ds. Rozwoju Sprzedaży
Polska
Nr Ref.: 1052956
HAYS Poland jest firmą doradztwa personalnego, należącą do międzynarodowej grupy HAYS plc, notowanej na giełdzie w Londynie i największej firmy rekrutacyjnej w Wielkiej Brytanii.
Grupa posiada ponad 390 biur w 27 krajach na całym świecie, w których łącznie pracuje 8 300 specjalistów. Jest liderem w Europie Środkowej i Wschodniej, Azji, Ameryce Południowej, Australii, Nowej Zelandii, Chinach, Japonii, Hong Kongu i Kanadzie.
W imieniu naszego Klienta, prężnie rozwijającej się firmy zajmującej się pośrednictwem w sprzedaży paliw płynnych poszukujemy obecnie Kierownika ds. Rozwoju Sprzedaży w zakresie olejów opałowych ciężkich.
Kierownik ds. Rozwoju Sprzedaży będzie odpowiedzialny za nawiązanie kontaktów z nową grupą odbiorców, mianowicie sektorem energetyki zawodowej. Wybrana osoba będzie odpowiedzialna za obsługę klientów na terenie całej Polski. Do zadań wybranego Kandydata należeć będzie zidentyfikowanie potencjalnych klientów, nawiązanie relacji, negocjacje oraz opieka posprzedażna.
Poszukujemy osoby z minimum 10-letnim doświadczeniem w branży pokrewnej z bardzo dobrą znajomość sektora energetyki zawodowej oraz z wykształceniem wyższym technicznym. Mile widziane będzie doświadczenie zawodowe w obszarze handlu emisjami zanieczyszczeń. Wybrany Kandydat powinien być osobą dobrze zorganizowaną, zorientowaną na budowanie trwałych relacji biznesowych i osiąganie sukcesu.
Nasz Klient oferuje pracę w prężnie rozwijającej się firmie, atrakcyjne warunki zatrudnienia oraz możliwość podejmowania samodzielnych decyzji biznesowych.
rekrutacja i rozwój zespołu doradców, wsparcie i motywowanie zespołu w osiąganiu wyników, budowanie relacji biznesowych i zarządzanie sprzedażą, dbanie o wysoką jakość obsługi i profesjonalny wizerunek firmy.
Rekrutacja i budowa zespołu Doradców Ubezpieczeniowych. Zarządzanie, motywowanie i rozwijanie podległego zespołu. Wdrażanie nowych Doradców w sprzedaż produktów ubezpieczeniowych. Bieżące wsparcie zespołu w realizacji celów. Odpowiedzialność za wyniki sprzedażowe oraz realizację...
Twoja rola: budujesz i rozwijasz zespół sprzedażowy – rekrutujesz, wdrażasz i wspierasz ludzi, rozwijasz kompetencje zespołu i pracujesz z jego potencjałem, odpowiadasz za wyniki i sposób ich osiągania, rozwijasz zespół w oparciu o wzajemne zaufanie i partnerską współpracę.
Zadania: Budowanie i rozwój zespołu sprzedażowego: rekrutacja, szkolenia i bieżące wsparcie; Planowanie działań i realizacja celów sprzedażowych; Inspirowanie zespołu poprzez kreowanie relacji opartych na wspólnych wartościach;
Prowadzenie procesów rekrutacyjnych Kształtowanie zespołu Doradców Ubezpieczeniowych. Zarządzanie i rozwijanie kompetencji podległego zespołu. Wdrażanie nowych Doradców i wsparcie ich w zakresie sprzedaży ubezpieczeń. Realizacja celów sprzedażowych. Monitorowanie wyników i jakości...
Budowanie od podstaw oraz koordynowanie pracy zaangażowanego zespołu doradców biznesowych. Codzienne wspieranie podległych pracowników w osiąganiu ich indywidualnych celów oraz dbanie o wysoki poziom motywacji w grupie. Aktywne poszukiwanie i rekrutowanie nowych talentów, które wzmocnią...
Twój zakres obowiązków: budowanie własnego biznesu opartego o sprzedaż własną i współpracę z zespołem Konsultantów ds. Planowania Finansowego, rekrutacja i wdrażanie nowych Konsultantów w Twoim zespole, rozwijanie wiedzy produktowej i umiejętności sprzedażowych własnych oraz...
Opis stanowiska Wspieranie oddziałów banku w podnoszeniu jakości obsługi oraz aktywnym pozyskiwaniu rentownych klientów. Koordynowanie współpracy z bankiem zrzeszającym i partnerami zewnętrznymi, w tym firmami doradczymi, pośrednikami kredytowymi oraz towarzystwami ubezpieczeniowymi....
Rozwijanie współpracy ze środowiskiem akademickim oraz młodzieżą w oparciu o znajomość ich potrzeb edukacyjnych. Koordynowanie pracy zespołu i organizowanie działań związanych z realizacją procesów handlowych. Nadzorowanie prawidłowego przebiegu procedur handlowych oraz wspieranie...
Kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka
Pełny etat
Aplikuj bez CV
Realizacja założeń strategii handlowej i budżetu sprzedażowego na rynkach zagranicznych; Utrzymywanie i rozwijanie współpracy z obecnymi klientami hurtowymi w modelu B2B; Pozyskiwanie nowych kontrahentów zagranicznych i rozbudowa sieci sprzedaży; Przygotowywanie, aktualizowanie oraz...
