LSJ HR Group jest wiodącą polską firmą w branży rekrutacji i doradztwa personalnego. Powstała w 2002 r. w Szczecinie. Wspiera polskich oraz zagranicznych partnerów w zakresie: rekrutacji i selekcji pracowników, doradztwa personalnego, pracy tymczasowej, usług outsourcingowych, szkoleń biznesowych, zawodowych, językowych,badania kompetencji, oraz tworzenia strategii personalnych. Dzięki wnikliwej znajomości branży i specyfiki rynków pracy, w których się poruszamy, profesjonalizmowi zespołu oraz uczciwym i przejrzystym zasadom współpracy z kontrahentami jesteśmy niezwykle skuteczni. Naszym priorytetem jest zaufanie klientów, transparentne zasady współpracy. Potwierdzeniem naszego profesjonalizmu są liczne referencje od polskich i zagranicznych firm oraz partnerstwo znaczących instytucji i uczelni regionu.
Dla naszego klienta, znanej na całym świecie firmy prowadzimy obecnie proces rekrutacji do nowo otwieranej fabryki pod Goleniowem. Przedsięwzięcie to zakłada transfer całego zakładu produkcyjnego ze Szwajcarii i otwarcie polskiego wydziału produkcyjnego na powierzchni ponad 26.000 m2.
Poszukujemy osób gotowych do podjęcia takiego wyzwania, chętnych aby tworzyć nową jakość i budować coś zupełnie od podstaw.
Serdecznie zapraszamy do udziału w procesie rekrutacyjnym na stanowisko:
OBOWIĄZKI:
- Poznanie procesu produkcyjnego, transfer linii i technologii, zbudowanie zespołu, rozruch fabryki, a następnie bieżące zarządzanie działem technicznym firmy na który składać się będą 3 obszary: utrzymanie ruchu, nowe inwestycje oraz inżynieria przemysłowa
- Współpraca z działem produkcji w zakresie optymalizacji procesów produkcyjnych w oparciu o LEAN Manufacturing
- Wdrażanie systemu TPM
WYMAGANIA:
- Wykształcenie wyższe techniczne
- Bardzo dobra znajomość j. angielskiego i/lub niemieckiego
- Minimum kilkuletnie doświadczenie w branży produkcyjnej na stanowisku kierowniczym związanym z utrzymaniem ruchu/nowymi inwestycjami
- Mile widziane doświadczenie w transferze linii produkcyjnych
- Zdolność do efektywnej współpracy z innymi działami firmy
- Chęć do podjęcia się wyzwania stworzenia nowego zakładu produkcyjnego
- Dobra znajomość narzędzi LEAN Manufacturing
- Chęć do podjęcia się wyzwania stworzenia nowego zakładu produkcyjnego – motywacja, zaangażowanie, samodzielność w działaniu
OFERUJEMY:
- Udział w projekcie budowy od podstaw nowoczesnej fabryki - transfer linii i technologii (produkcja materiałów ściernych), budowanie zespołu, uruchomienie fabryki w Polsce
- Pierwszy okres zatrudnienia (około 12 miesięcy) związany będzie z pobytem w oddziale firmy BOSCH we Szwajcarii – codzienna współpraca z kierownikiem technicznym tamtejszego oddziału, poznanie procesów produkcyjnych, parku maszynowego, struktury i kultury organizacyjnej firmy, celów, założeń, planów inwestycyjnych itd.
- Atrakcyjne warunki zatrudnienia w oparciu o umowę o pracę
