W centrum naszej działalności znajdują się tysiące ludzi, których życie odmieniliśmy znajdując im nową pracę oraz wyjątkowa jakość usług, które świadczymy naszym klientom i kandydatom. Z dumą wyznaczamy standardy na rynku rekrutacyjnym, a dzięki naszemu wieloletniemu doświadczeniu połączonemu ze zrozumieniem osobistych motywacji, stwarzamy naszym kandydatom okazję do realizacji pełni ich potencjału.
Niezależnie od tego czy jesteś pracodawcą poszukującym członków swojego zespołu, czy kandydatem, który chce rozwinąć swoją karierę, Michael Page oferuje Ci zespół który zrozumie Twoje potrzeby.
Wraz z Page Executive i Page Outsourcing, Michael Page jest częścią PageGroup. Jesteśmy pewni, że nasza wiedza pomoże Ci osiągnąć Twoje cele – niezależnie od tego czy szukasz pracownika, czy też nowego miejsca pracy.
Skontaktuj się, aby dowiedzieć się więcej.
Dla naszego klienta, międzynarodowej firmy specjalizującej się w produkcji oraz serwisie nowoczesnych wagonów kolejowych, poszukujemy kandydata/ki na stanowisko Kierownika działu Technologiczno-Konstrukcyjnego. Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za zarządzanie, rozwój oraz motywowanie zespołu inżynierów oraz specjalistów.
Informacje o kliencie
Naszym klientem jest międzynarodowa firma specjalizująca się w produkcji oraz serwisie nowoczesnych wagonów kolejowych. Organizacja posiada 2 zakłady produkcyjne w Polsce i zatrudnia w nich ok. 400 pracowników. Zakład produkcyjny zlokalizowany jest w zachodniej części województwa warmińsko-mazurskiego.
Opis stanowiska
- Odpowiedzialność za zarządzanie, rozwój oraz motywowanie 10-cio osobowego zespołu inżynierów oraz specjalistów z ukierunkowaniem na rozwój indywidualny oraz zespołu
- Koordynowanie i efektywne planowanie prac Działu Technologiczno-Konstrukcyjnego, związanych z opracowywaniem oraz wdrażaniem wytycznych, szkoleniem oraz audytowaniem w zakresie technologii budowy, modernizacji i naprawy wagonów towarowych,
- Zapewnianie wsparcia technologicznego procesów produkcyjnych
- Odpowiedzialność za projektowanie procesów technologicznych, dbałość o wytyczanie standardów technologicznych z uwzględnieniem aspektów BHP
- Odpowiedzialność za zarządzanie projektami technologicznymi oraz walidacja projektów
- Nadzór nad dokumentacją techniczną
Profil kandydata
- Wykształcenie wyższe techniczne
- Minimum 5-letnie doświadczenie w pracy w firmie produkcyjnej na stanowisku związanym z tworzeniem, wdrażaniem i nadzorowaniem procesów technologicznych
- Minimum 5-letnie doświadczenie w bezpośrednim zarządzaniu zespołem pracowników
- Wysoko rozwinięte kompetencje kierownicze, w tym w szczególności w zakresie motywowania pracowników, delegowania i egzekwowania oraz oceniania
- Znajomość języka angielskiego na poziomie średnio-zaawansowanym (min. B1)
- Wiedza merytoryczna w zakresie budowy i obsługi maszyn, dokumentacji technicznej oraz badania standardów czasowych
- Praktyczna wiedza i doświadczenie we wdrażaniu projektów optymalizacyjnych
- Zorientowanie na osiąganie celów
- Biegła znajomość programów CAD
Oferujemy
- Ciekawą i pełną wyzwań pracę w nowoczesnym przedsiębiorstwie produkcyjnym, dbającym o bezpieczne warunki pracy oraz budującym przyjazną atmosferę
- Atrakcyjne wynagrodzenie, premię roczną oraz bogaty pakiet benefitów pozapłacowych
- Możliwość realizacji ciekawych projektów międzynarodowych oraz możliwość uczestniczenia w szkoleniach
i prześlij nam swoje CV lub profil LinkedIn.