Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
Wymagania inne:
Wymagania niezbędne wykształcenie: ukończone studia wyższe na kierunku geodezyjnym uprawnienia zawodowe: uprawienia zawodowe do wykonywania samodzielnych funkcji w dziedzinie geodezji i kartografii w zakresach, o których mowa w art. 43 pkt 1 i 2 ustawy Prawo geodezyjne i kartograficznie staż pracy: co najmniej 3 - letni staż pracy w urzędach administracji rządowej lub w organach jednostek samorządu terytorialnego pozostałe wymagania niezbędne: obywatelstwo polskie, nieposzlakowana opinia, korzystanie w pełni z praw cywilnych i obywatelskich, pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe VII Wymagane dokumenty: Życiorys (CV) z uwzględnieniem dokładnego przebiegu dotychczasowej pracy zawodowej - podpisany własnoręcznie, List motywacyjny podpisany własnoręcznie, Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie (do pobrania ze strony BIP Starostwa Powiatowego w Kluczborku poniżej), Kserokopie dokumentów poświadczających wykształcenie, Kserokopie dokumentów poświadczających posiadane uprawnienia, kwalifikacje lub umiejętności, Kserokopie dokumentów poświadczających posiadanie stażu pracy (świadectw pracy, zaświadczeń w przypadku aktualnego zatrudnienia, zaświadczeń wydawanych przez ZUS, o których mowa w art. 3021 Kodeksu Pracy), Własnoręcznie podpisane oświadczenia o: posiadaniu obywatelstwa polskiego, korzystaniu w pełni z praw cywilnych i obywatelskich, posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych, braku prawomocnego skazania za przestępstwo umyślne ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, nieposzlakowanej opinii, wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych kandydata/kandydatki zawartych w dokumentach złożonych w celu realizacji procesu rekrutacji na stanowisko Kierownika Powiatowego Ośrodka Dokumentacji Geodezyjnej i Kartograficznej, zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych).
Kluczbork
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas nieokreślony
Wynagrodzenie brutto:
od 9 000 do 11 000 PLN
Opis wynagrodzenia:
VI Warunki pracy na stanowisku oraz warunki wynagradzania: wymiar czasu pracy: pełny etat - 40 godzin tygodniowo, umowa o pracę, praca administracyjno biurowa, praca przy pomocy komputera, bezpośredni kontakt z klientem, praca na parterze budynku wielokondygnacyjnego, w razie konieczności (narady, szkolenia, wizje, kontrole w terenie) możliwa praca poza siedzibą urzędu i konieczność przemieszczania się poza stałe miejsce wykonywania pracy, proponowane wynagrodzenie obejmujące wynagrodzenie zasadnicze, dodatek funkcyjny oraz dodatek za wieloletnią pracę ustalony zgodnie z art. 38 ust. 1 i 5 ustawy o pracownikach samorządowych - od 9 000 zł do 11 000 zł brutto, zatrudnionemu pracownikowi przysługują również mi.in.: - nagroda jubileuszowa w wysokości określonej w art. 38 ust. 2 ustawy o pracownikach samorządowych, - jednorazowa odprawa w związku z przejściem na emeryturę lub rentę z tytułu niezdolności do pracy w wysokości określonej w art. 38 ust. 3 ustawy o pracownikach samorządowych, - dodatkowe wynagrodzenie roczne na zasadach określonych w ustawie o dodatkowym wynagrodzeniu rocznych dla pracowników jednostek sfery budżetowej, - świadczenia z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych zgodnie z Regulaminem ZFŚS. W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Starostwie Powiatowym w Kluczborku, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnospr
bezpośrednio do pracodawcy
Adres:
Katowicka 1, 46-200 Kluczbork, powiat: kluczborski, woj: opolskie
Dane kontaktowe:
774185218 wew. 121
Sposób kontaktu:
bezpośrednio do pracodawcy
Preferowane formy kontaktu: telefon
Wymagane dokumenty:
Wymagane dokumenty: Życiorys (CV) z uwzględnieniem dokładnego przebiegu dotychczasowej pracy zawodowej - podpisany własnoręcznie, List motywacyjny podpisany własnoręcznie, Kwestionariusz osobowy dla kandydata ubiegającego się o zatrudnienie (do pobrania ze strony BIP Starostwa Powiatowego w Kluczborku), Kserokopie dokumentów poświadczających wykształcenie, Kserokopie dokumentów poświadczających posiadane uprawnienia, kwalifikacje lub umiejętności, Kserokopie dokumentów poświadczających posiadanie stażu pracy (świadectw pracy, zaświadczeń w przypadku aktualnego zatrudnienia), Własnoręcznie podpisane oświadczenia o: 1) posiadaniu obywatelstwa polskiego, 2) korzystaniu w pełni z praw cywilnych i obywatelskich, 3) posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych, 4) braku prawomocnego skazania za przestępstwo umyślne ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, 5) nieposzlakowanej opinii, 6) wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych kandydata zawartych w dokumentach złożonych w celu realizacji procesu rekrutacji na stanowisko Kierownika Powiatowego Ośrodka Dokumentacji Geodezyjnej i Kartograficznej, zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych). VIII Termin i miejsce składania dokumentów: Wymagane dokumenty należy składać w zamkniętej kopercie w Sekretariacie Starostwa pod adresem: Starostwo Powiatowe w Kluczborku, ul. Katowicka 1, 46-200 Kluczbork z dopiskiem: Nabór na stanowisko Kierownika Powiatowego Ośrodka Dokumentacji Geodezyjnej i Kartograficznej Dokumenty należy składać w nieprzekraczalnym terminie do dnia 9 grudnia 2025 r. do godz. 15.00 (decyduje data i godzina wpływu do Sekretariatu Starostwa). Zgłoszenia kandydatów złożone po terminie, w inny sposób niż określony w ogłoszeniu, nie wezmą udziału w postępowaniu rekrutacyjnym. Zgłoszenia kandydatów złożone po terminie, w inny sposób niż określony w ogłoszeniu, nie wezmą udziału w postępowaniu rekrutacyjnym. IX Dodatkowe informacje: I etap naboru - otwarcie ofert nastąpi komisyjne w dniu 29 stycznia 2026 r. o godz. 9.00 w sali nr 213 Starostwa Powiatowego w Kluczborku, w celu sprawdzenia spełnienia wymogów formalnych zawartych w ogłoszeniu, II etap naboru rozmowa kwalifikacyjna odbędzie się w dniu 30 stycznia 2026 r. o godz. 9.00 w sali nr 213 Starostwa Powiatowego w Kluczborku. Osoby, które zostaną zakwalifikowane do II etapu naboru zostaną powiadomieni o tym fakcie telefonicznie. Wszelkie informacje związane z przedmiotowym naborem będą umieszczane na stronie internetowej w Biuletynie Informacji Publicznej oraz na tablicy ogłoszeń, znajdującej się w siedzibie Starostwa na II piętrze obok pokoju nr 201. Dodatkowe informacje można uzyskać pod nr telefonu 77 418 52 18 wew. 121.
Źródło oferty pracy: Powiatowy Urząd Pracy w Kluczborku