Koordynator ds. Operacyjnych

Cel stanowiska: rekrutacja pracowników na stanowiska produkcyjne zgodnie z zapotrzebowaniem zgłoszonym przez Klienta i jego specyfiką.

• praktyczne doświadczenie w prowadzeniu masowych projektów rekrutacyjnych (np. na stanowiska produkcyjne, magazynowe),
• chęć rozwoju w obszarze rekrutacji,
• chęć bycia blisko lokalnej społeczności (m.in. lokalne imprezy, samorząd, organizacje, stowarzyszenia, szkoły),
• nieszablonowe podejście do naborów personalnych na niższe stanowiska,
• doświadczenie zawodowe zdobyte w Agencji Pracy Tymczasowej mile widziane,
• umiejętność natychmiastowego reagowania na problemy wynikające z braku pracowników na obsługiwanym kontrakcie/kontraktach,
• świadomość rynkowa, umiejętność pracy z Klientem zlecającym procesy rekrutacji,
• odporność na stres oraz niezwykłą dynamikę rynku kandydatów,
• świetna organizacja pracy oraz samodyscyplina w wykonywaniu codziennych czynności,
• wysoki poziom motywacji oraz chęć do ciągłego działania,
• znajomość MS Excel – raportowanie wskaźników personalnych dla Klienta,
• czynne prawo jazdy kat. B.

• stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
• możliwość rozwoju w ramach struktur firmy,
• pracę na bardzo samodzielnym stanowisku,
• miły i zgrany zespół,
• narzędzia niezbędne do pracy.