Manager handlowy

Opis stanowiska

• Nadzorowanie prac monterskich,
• Nawiązywanie kontaktów i współpraca z kontrahentami,
• Delegowanie zadań,
• Kontrolowanie postępów w pracy,
• Reprezentowanie firmy na zewnątrz,
• Nawiązywanie kontaktów i prowadzenie negocjacji handlowych,
• Przygotowywanie ofert kosztorysowych,
• Rozliczanie pracowników,
• Prowadzenie negocjacji handlowych,
• Godne reprezentowanie firmy i dbanie o jej pozytywny wizerunek,
• Udział w spotkaniach branżowych (np. targi),
• Budowanie długoterminowych relacji z klientami,
• Nadzór nad magazynem oraz terenem firmy,
• Informowanie przełożonego o działaniach w firmie.

Wymagania

• Pełna dyspozycyjność,
• Wykształcenie minimum średnie lub wyższe,
• Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku,
• Znajomość branży konstrukcji stalowych lub pokrewnej – warunek konieczny,
• Znajomość języków obcych – angielski, niemiecki,
• Umiejętność zarządzania grupą pracowników,
• Znajomość obsługi komputera i urządzeń biurowych;
• Znajomość programów pakietu Microsoft Office,
• Znajomość podstawowych zasad zdobywania nowych klientów,
• Dobra organizacja pracy własnej i podległych osób,
• Zdolność analitycznego myślenia, samodzielność, skrupulatność, sumienność, terminowość, komunikatywność,
• Wysoki poziom kultury osobistej,
• Prawo jazdy kat. B.,
• Preferowana osoba z Dęblina lub okolic.

Oferujemy

• Atrakcyjne wynagrodzenie,
• Pracę w stabilnej i rozwijającej się firmie,
• Możliwość rozwoju zawodowego,
• Niezbędne narzędzia pracy.