kierownik/koordynator / menedżer kontrakt B2B pełny etat
3 dni
Twój zakres obowiązków: budowanie własnego biznesu opartego o sprzedaż własną i współpracę z zespołem Konsultantów ds. Planowania Finansowego, rekrutacja i wdrażanie nowych Konsultantów w Twoim zespole, rozwijanie wiedzy produktowej i umiejętności sprzedażowych własnych oraz...
kierownik/koordynator / menedżer kontrakt B2B pełny etat
3 dni
Twój zakres obowiązków: budowanie własnego biznesu opartego o sprzedaż własną i współpracę z zespołem Konsultantów ds. Planowania Finansowego, rekrutacja i wdrażanie nowych Konsultantów w Twoim zespole, rozwijanie wiedzy produktowej i umiejętności sprzedażowych własnych oraz...
Co będziesz robić? budować i rozwijać swój zespół sprzedażowy – rekrutujesz, szkolisz i wspierasz, zarządzać oddziałem – planujesz i pomagasz osiągać cele, wspierać i inspirować – tworzysz relacje oparte na wspólnych wartościach, dbać o wyniki – ustalasz cele, działasz...
kierownik/koordynator / menedżer kontrakt B2B rekrutacja online aplikuj bez CV
4 dni
Zadania: Budowanie i rozwój zespołu sprzedażowego: rekrutacja, szkolenia i bieżące wsparcie; Planowanie działań i realizacja celów sprzedażowych; Inspirowanie zespołu poprzez kreowanie relacji opartych na wspólnych wartościach;
Klient portalu Praca.pl
lubuskie
praca zdalna / hybrydowa / stacjonarna
kierownik/koordynator / menedżer kontrakt B2B pełny etat aplikuj bez CV
6 dni
Prowadzenie procesów rekrutacyjnych Kształtowanie zespołu Doradców Ubezpieczeniowych. Zarządzanie i rozwijanie kompetencji podległego zespołu. Wdrażanie nowych Doradców i wsparcie ich w zakresie sprzedaży ubezpieczeń. Realizacja celów sprzedażowych. Monitorowanie wyników i jakości...
Jak wygląda start w tej roli? Na początkowym etapie będziesz aktywnie prowadzić sprzedaż i pracować z klientami. To świadomy element procesu — pozwoli Ci: poznać produkty i rozwiązania ubezpieczeniowe w praktyce, zrozumieć proces sprzedażowy od środka, zbudować własną wiarygodność...
Klient portalu Praca.pl
lubuskie
praca zdalna / hybrydowa / stacjonarna
kierownik/koordynator / menedżer kontrakt B2B pełny etat aplikuj bez CV
10 dni
Rekrutacja i budowa zespołu Doradców Ubezpieczeniowych. Zarządzanie, motywowanie i rozwijanie podległego zespołu. Wdrażanie nowych Doradców w sprzedaż produktów ubezpieczeniowych. Bieżące wsparcie zespołu w realizacji celów. Odpowiedzialność za wyniki sprzedażowe oraz realizację...
kierownik/koordynator / menedżer kontrakt B2B pełny etat Szukamy kilku pracownikówaplikuj szybkoaplikuj bez CV
1 dni
Twój zakres obowiązków: Twoim zadaniem będzie prowadzenie rekrutacji i zbudowanie zespołu Doradców Ubezpieczeniowych. Będziesz zarządzał/a podległym zespołem Doradców Ubezpieczeniowych. Będziesz odpowiedzialny/a za wdrożenie Doradców w Twoim zespole w sprzedaż produktów...
Klient portalu Praca.pl
Gorzów Wielkopolski
praca mobilna
kierownik/koordynator / menedżer umowa o pracę pełny etat
4 dni
Bezpośrednie zarządzanie grupą placówek handlowo-usługowych w podległym regionie. Realizacja celów sprzedażowych, jakościowych oraz optymalizacja rentowności punktów. Nadzór nad procesami operacyjnymi i zarządzanie bazą lokalową na danym terenie. Rekrutacja, organizacja pracy oraz...
Klient portalu Praca.pl
Zielona Góra
praca mobilna
kierownik/koordynator / menedżer umowa o pracę pełny etat
4 dni
Bezpośrednie zarządzanie grupą placówek handlowo-usługowych w podległym regionie. Realizacja celów sprzedażowych, jakościowych oraz optymalizacja rentowności punktów. Nadzór nad procesami operacyjnymi i zarządzanie bazą lokalową na danym terenie. Rekrutacja, organizacja pracy oraz...
Posada Menedżera Sprzedaży w firmie EPG to jedno z kluczowych stanowisk w Firmie. To odpowiedzialna osoba potrafiąca zarządzać niewielkimi zespołami handlowymi. To osoba mająca charyzmę oraz ambicję podążania wytyczoną ścieżką kariery. To osoba mająca doświadczenie w sprzedaży D2D, B2B itp., osiągająca w tej dziedzinie sukcesy i umiejąca przekazać swoje umiejętności innym.
Wymagania
umiejętność budowanie zespołów sprzedażowych
umiejętność nadzoru nad zespołami sprzedażowymi*
zaawansowane zdolności interpersonalne
wyznaczanie i realizacja planów sprzedażowych
wysoko rozwinięte umiejętności interpersonalne *(mile widziani menadżerowie z własnymi grupami)
Oferujemy
bardzo dobre wynagrodzenie
możliwość uzyskania dochodu pasywnego
ogólnopolską skalę działania
rozwój, szkolenie motywacyjne, wyzwania i narzędzia do realizacji zadań
możliwość awansu na stanowiska dyrektora regionalnego
własne call center, leady handlowcom
wsparcie merytoryczne na każdym etapie pracy
Wynagrodzenie
Od 10000 do 50000 PLN
Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych w procesie rekrutacji.
kierownik/koordynator / menedżer kontrakt B2B pełny etat
3 dni
Twój zakres obowiązków: budowanie własnego biznesu opartego o sprzedaż własną i współpracę z zespołem Konsultantów ds. Planowania Finansowego, rekrutacja i wdrażanie nowych Konsultantów w Twoim zespole, rozwijanie wiedzy produktowej i umiejętności sprzedażowych własnych oraz...
kierownik/koordynator / menedżer kontrakt B2B pełny etat
3 dni
Twój zakres obowiązków: budowanie własnego biznesu opartego o sprzedaż własną i współpracę z zespołem Konsultantów ds. Planowania Finansowego, rekrutacja i wdrażanie nowych Konsultantów w Twoim zespole, rozwijanie wiedzy produktowej i umiejętności sprzedażowych własnych oraz...
Co będziesz robić? budować i rozwijać swój zespół sprzedażowy – rekrutujesz, szkolisz i wspierasz, zarządzać oddziałem – planujesz i pomagasz osiągać cele, wspierać i inspirować – tworzysz relacje oparte na wspólnych wartościach, dbać o wyniki – ustalasz cele, działasz...
kierownik/koordynator / menedżer kontrakt B2B rekrutacja online aplikuj bez CV
4 dni
Zadania: Budowanie i rozwój zespołu sprzedażowego: rekrutacja, szkolenia i bieżące wsparcie; Planowanie działań i realizacja celów sprzedażowych; Inspirowanie zespołu poprzez kreowanie relacji opartych na wspólnych wartościach;
Klient portalu Praca.pl
lubuskie
praca zdalna / hybrydowa / stacjonarna
kierownik/koordynator / menedżer kontrakt B2B pełny etat aplikuj bez CV
6 dni
Prowadzenie procesów rekrutacyjnych Kształtowanie zespołu Doradców Ubezpieczeniowych. Zarządzanie i rozwijanie kompetencji podległego zespołu. Wdrażanie nowych Doradców i wsparcie ich w zakresie sprzedaży ubezpieczeń. Realizacja celów sprzedażowych. Monitorowanie wyników i jakości...
Jak wygląda start w tej roli? Na początkowym etapie będziesz aktywnie prowadzić sprzedaż i pracować z klientami. To świadomy element procesu — pozwoli Ci: poznać produkty i rozwiązania ubezpieczeniowe w praktyce, zrozumieć proces sprzedażowy od środka, zbudować własną wiarygodność...
Klient portalu Praca.pl
lubuskie
praca zdalna / hybrydowa / stacjonarna
kierownik/koordynator / menedżer kontrakt B2B pełny etat aplikuj bez CV
10 dni
Rekrutacja i budowa zespołu Doradców Ubezpieczeniowych. Zarządzanie, motywowanie i rozwijanie podległego zespołu. Wdrażanie nowych Doradców w sprzedaż produktów ubezpieczeniowych. Bieżące wsparcie zespołu w realizacji celów. Odpowiedzialność za wyniki sprzedażowe oraz realizację...
kierownik/koordynator / menedżer kontrakt B2B pełny etat Szukamy kilku pracownikówaplikuj szybkoaplikuj bez CV
1 dni
Twój zakres obowiązków: Twoim zadaniem będzie prowadzenie rekrutacji i zbudowanie zespołu Doradców Ubezpieczeniowych. Będziesz zarządzał/a podległym zespołem Doradców Ubezpieczeniowych. Będziesz odpowiedzialny/a za wdrożenie Doradców w Twoim zespole w sprzedaż produktów...
Klient portalu Praca.pl
Gorzów Wielkopolski
praca mobilna
kierownik/koordynator / menedżer umowa o pracę pełny etat
4 dni
Bezpośrednie zarządzanie grupą placówek handlowo-usługowych w podległym regionie. Realizacja celów sprzedażowych, jakościowych oraz optymalizacja rentowności punktów. Nadzór nad procesami operacyjnymi i zarządzanie bazą lokalową na danym terenie. Rekrutacja, organizacja pracy oraz...
Klient portalu Praca.pl
Zielona Góra
praca mobilna
kierownik/koordynator / menedżer umowa o pracę pełny etat
4 dni
Bezpośrednie zarządzanie grupą placówek handlowo-usługowych w podległym regionie. Realizacja celów sprzedażowych, jakościowych oraz optymalizacja rentowności punktów. Nadzór nad procesami operacyjnymi i zarządzanie bazą lokalową na danym terenie. Rekrutacja, organizacja pracy oraz...
